浙江试行医师职业制
本报讯 日前召开的浙江省医院工作会议透露，正高职称医师可实行自由择业制。业内人士认为，这项措施拉开了浙江省实施医师职业制的序幕。
据悉，这项措施首先在杭州、宁波、温州三地开始试点。三地的正高职称医师可与不同医院同时签订服务合约，由“单位人”变成“社会人”。
浙江省医疗机构以聘用制为主的用人制度改革也将向纵深开展。今年，将加快发展和培育卫生人才市场，建立卫生人才交流服务机构。同时，医院将结合病人选医生制度，引入内部竞争机制，即在各医院逐步建立符合技术和管理特点的岗位序列，收入分配向技术水平高、服务态度好、患者信任的医卫人员及贡献突出的管理人员倾斜。有特殊贡献的专家和优秀人才，可享受特殊津贴，还可试行公立医疗机构主要领导年薪制。(哲人), 百拇医药
据悉，这项措施首先在杭州、宁波、温州三地开始试点。三地的正高职称医师可与不同医院同时签订服务合约，由“单位人”变成“社会人”。
浙江省医疗机构以聘用制为主的用人制度改革也将向纵深开展。今年，将加快发展和培育卫生人才市场，建立卫生人才交流服务机构。同时，医院将结合病人选医生制度，引入内部竞争机制，即在各医院逐步建立符合技术和管理特点的岗位序列，收入分配向技术水平高、服务态度好、患者信任的医卫人员及贡献突出的管理人员倾斜。有特殊贡献的专家和优秀人才，可享受特殊津贴，还可试行公立医疗机构主要领导年薪制。(哲人), 百拇医药