不是被动学习
广州健民药店储运部部长关伟文是本期课堂中年龄最大的学员，他今年已经55岁了，并且在健民药店干了40年，是一位名副其实的“老员工”。
像关伟文这样富有药品零售工作经验的老员工也需要来这里学习吗？对于这个疑问，关伟文回答得很坚决，他说：“时代在发展，行业在进步，随着竞争的演变，经验再多也需要提高。”他还告诉记者，储运部有很多关于药品质量的话题，他希望通过这次宣传活动学到更多东西。
严金燕则是一位小姑娘，别看她年龄小，却已经是广州二天堂敦和分店的店长了。她告诉记者，她参加该活动是因为看中了授课内容更具专业性和指导性，“比其他培训更具有针对性，帮助更大”。她还告诉记者，该活动的培训教材很适用，“回去后，详细阅读一遍，认真体会一下，再对店员进行培训”。
看来，每位参与者都抱着很强的目的性。不过，有一位加盟店老板却白跑了一趟。
他叫刘志国，与朋友合开了一家药店，后来加盟了广东本草连锁。他气喘吁吁地赶到了课堂现场，正在大舒一口气准备报到时，却被工作人员告知其参与的课程为下一期。正当我们都在为他感到遗憾的时候，他却笑嘻嘻地对我们说：“这一趟没白跑。”
原来，他本来不太情愿参加此项活动的，因为类似的活动他参加过不少，却收获甚小。“现在，我了解了活动的大致内容，对我们药店的经营有很强的针对性，我不仅自己要来，还要叫上我的店员一起来。”
而广东大参林某分店的梁云香堪称“最会抓机遇的人”。老师刚一宣布课间休息10分钟，她就立刻跑到老师面前问这问那，有一些问题居然把老师也给问住了。
原来，她向老师请教了这样一个问题：“我们企业另有11家门店，想组织起来形成一家连锁公司，但是，向有关部门申请都遭到了回绝，不知道是哪里不符合规定呢？”授课老师也不知如何回答，只好说：“待我替你向有关部门了解详细情况，再给你回复，好不好？”
说实在话，梁云香在课堂上居然能想到企业的“发展大计”，实在是难能可贵。谁说药品零售企业缺乏有忠诚度的职员？(王军), 百拇医药
像关伟文这样富有药品零售工作经验的老员工也需要来这里学习吗？对于这个疑问，关伟文回答得很坚决，他说：“时代在发展，行业在进步，随着竞争的演变，经验再多也需要提高。”他还告诉记者，储运部有很多关于药品质量的话题，他希望通过这次宣传活动学到更多东西。
严金燕则是一位小姑娘，别看她年龄小，却已经是广州二天堂敦和分店的店长了。她告诉记者，她参加该活动是因为看中了授课内容更具专业性和指导性，“比其他培训更具有针对性，帮助更大”。她还告诉记者，该活动的培训教材很适用，“回去后，详细阅读一遍，认真体会一下，再对店员进行培训”。
看来，每位参与者都抱着很强的目的性。不过，有一位加盟店老板却白跑了一趟。
他叫刘志国，与朋友合开了一家药店，后来加盟了广东本草连锁。他气喘吁吁地赶到了课堂现场，正在大舒一口气准备报到时，却被工作人员告知其参与的课程为下一期。正当我们都在为他感到遗憾的时候，他却笑嘻嘻地对我们说：“这一趟没白跑。”
原来，他本来不太情愿参加此项活动的，因为类似的活动他参加过不少，却收获甚小。“现在，我了解了活动的大致内容，对我们药店的经营有很强的针对性，我不仅自己要来，还要叫上我的店员一起来。”
而广东大参林某分店的梁云香堪称“最会抓机遇的人”。老师刚一宣布课间休息10分钟，她就立刻跑到老师面前问这问那，有一些问题居然把老师也给问住了。
原来，她向老师请教了这样一个问题：“我们企业另有11家门店，想组织起来形成一家连锁公司，但是，向有关部门申请都遭到了回绝，不知道是哪里不符合规定呢？”授课老师也不知如何回答，只好说：“待我替你向有关部门了解详细情况，再给你回复，好不好？”
说实在话，梁云香在课堂上居然能想到企业的“发展大计”，实在是难能可贵。谁说药品零售企业缺乏有忠诚度的职员？(王军), 百拇医药