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新老药师融洽配合最相宜
http://www.100md.com 2007年10月12日 《医药经济报》 2007.10.12
     看了8月24日“医院药房”版的《药房里来了个年轻人》一文,很有感触。对一些老药师而言,看到有年轻人来到药房,就可能会感到自己似乎没有以前有优势,不太吃香了。其实不然,笔者以为,新老药师融洽配合最相宜。

    俗话说,“姜是老的辣”。药房工作具有特殊性,老药师丰富的药学知识和扎实的实践经验是药房不可多得的财富。而年轻药师充满朝气和活力,具有系统的药学知识和较快适应新事物的特点,但缺乏必要的实践经验,所以必须沉下心来学才行。年轻人的确对老药师有一定挑战,但新老人员注定是“针尖对麦芒”吗?非也,只要二者都能坦诚相等,优势互补,谦让配合,是可以成为出色的搭挡的。

    药师的职责就是保证患者用药安全、合理、有效、经济。随着现代医学的快速发展,临床药学已成为维系医疗效果的重要因素之一。新药研究不断加快,药物的新用途、新发现以及新药的问世无不给药师带来了新的课题,这就要求新老药师必须不断学习新知识。老药师接受新事物没有新人快,新药师临床经验不足,难以准确无误地将新东西运用到药学服务实践中,这给二者的配合提供了机会。面对药学发展的新要求,新老药师融洽配合是必然的。

    对新药师而言,要使自己更快地成长,必须谦虚谨慎,结合自己所学的专业知识,不懂就问。药房药品的种类繁多,可先看药品名称、外观,再逐一了解其功能主治、用法用量等内容,不要老想着“一口吃个胖子”,切忌心高气傲和粗心大意,否则就会出现差错,影响患者合理用药。而老药师也应当多关心新人的成长,耐心做好帮带工作,对容易出问题的地方更要多提醒,不能摆资历、倚老卖老,对新问题也不要不懂装懂,应主动和新人探讨,不断丰富自己的专业知识,及时了解掌握药学发展的最新动态。

    总之,新老药师决不是一对难解的“冤家”,融洽相处,共学共勉,相互促进,这样才能把药房工作做得更好。

    读者 王峰, 百拇医药