把握四阶段 职场“步步高”
职业生涯是一个漫长的过程，科学地将其划分为不同阶段，明确每个阶段的特征和任务，做好规划，对实现人生目标非常重要。我国从事职业生涯规划研究的人事人才科学研究所副研究员罗双平认为：以年龄为依据，每十年作为一个阶段比较合适，每个阶段所要做的事都有所区别。
20~30岁：走好第一步
这一阶段从学校走上工作岗位，是人生事业发展的起点。
这一阶段的主要任务之一就是选择职业。在充分做好自我分析和内外环境分析的基础上，选择适合自己的职业，设定人生目标，制定人生计划。
再一个任务，就是树立自己良好的形象。年轻人步入职业世界，表现如何，对未来的发展影响极大。
还有一个重要任务，就是要坚持学习。日本科学家研究发现，人一生工作所需的知识，90%是工作后学习的。
30~40岁：修订目标
这个时期是一个人充分展现自己才能、获得晋升、事业得到迅速发展之时。
此时除发奋努力，展示才能，拓展事业以外，还有一个调整职业、修订目标的任务。人到30多岁，应对自己、对环境有更清楚的了解，看一看自己选择的职业、生涯路线、人生目标是否符合现实，如有出入，应尽快调整。
40~50岁：及时充电
这一阶段，是人生的收获季节。到了这个年龄仍一无所得、事业无成，就应深刻反省一下原因何在？重点在自身上找原因，对环境因素也要做客观分析。
此阶段的另一个任务是继续充电。很多人在此阶段都会遇到知识更新问题，不及时充电，将难以满足工作需要，甚至影响事业的发展。
50~60岁：做好晚年生涯规划
此阶段是人生的转折期，无论是在事业上继续发展，还是准备退休，都面临转折问题。做好晚年生涯规划十分重要。应按退休年龄提前5年做晚年生涯规划。
主要内容应包括：确定退休后的二三十年内，准备干点什么事情，然后根据目标，制定行动方案；学习退休后的工作技能，最好是在退休前三年开始着手学习；了解退休后再就业的有关政策；寻找工作机会。
中雪, http://www.100md.com
20~30岁：走好第一步
这一阶段从学校走上工作岗位，是人生事业发展的起点。
这一阶段的主要任务之一就是选择职业。在充分做好自我分析和内外环境分析的基础上，选择适合自己的职业，设定人生目标，制定人生计划。
再一个任务，就是树立自己良好的形象。年轻人步入职业世界，表现如何，对未来的发展影响极大。
还有一个重要任务，就是要坚持学习。日本科学家研究发现，人一生工作所需的知识，90%是工作后学习的。
30~40岁：修订目标
这个时期是一个人充分展现自己才能、获得晋升、事业得到迅速发展之时。
此时除发奋努力，展示才能，拓展事业以外，还有一个调整职业、修订目标的任务。人到30多岁，应对自己、对环境有更清楚的了解，看一看自己选择的职业、生涯路线、人生目标是否符合现实，如有出入，应尽快调整。
40~50岁：及时充电
这一阶段，是人生的收获季节。到了这个年龄仍一无所得、事业无成，就应深刻反省一下原因何在？重点在自身上找原因，对环境因素也要做客观分析。
此阶段的另一个任务是继续充电。很多人在此阶段都会遇到知识更新问题，不及时充电，将难以满足工作需要，甚至影响事业的发展。
50~60岁：做好晚年生涯规划
此阶段是人生的转折期，无论是在事业上继续发展，还是准备退休，都面临转折问题。做好晚年生涯规划十分重要。应按退休年龄提前5年做晚年生涯规划。
主要内容应包括：确定退休后的二三十年内，准备干点什么事情，然后根据目标，制定行动方案；学习退休后的工作技能，最好是在退休前三年开始着手学习；了解退休后再就业的有关政策；寻找工作机会。
中雪, http://www.100md.com