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从政策层面拓宽中医药大学生就业路
http://www.100md.com 2009年4月2日 《中国中医药报》 第3099期
     2月25日的《中国中医药报》将“中医药大学生艰辛求职路”一文作为头版头条予以刊载报道,这很好,这本身就体现了一种关注。但对中医药大学生就业仅仅“关注”还不够,还应该拿出切实可行的解决办法或措施。

    实践是检验真理的唯一标准,也是衡量中医药人员的能力和水平的最好途径。我们一面在喊“加快卫生人才培养”,而另一面却出现中医药大学生求职艰辛或用非所学,造成教育资源的极大浪费的尴尬局面。中医药主管部门应当为解决中医药大学生就业问题而采取一些大胆的改革措施,应当为他们开辟更多的就业行医渠道。比如是否可以让他们先执业一段时间之后,再进行医师资格考试?要先给他们工作和临床实践的机会,不要先设一道门槛把他们拦住。真正的医师资格应当在临床实践中考核,历代的中医师们就是这样被筛选出来的。再比如可以允许他们申办个体中医诊所。

    据报载,国务院为解决当前大学生就业难而制定7项措施来缓解就业压力。笔者认为,光靠国务院还不行,以下所属各行业主管部门也责无旁贷,中医药管理部门也应行动起来,为解决中医大学生就业而做点实事。不应当仅仅问“中医药院校采取了哪些措施”,还更应当问各级卫生行政部门及中医药主管部门“采取了哪些措施”。

    据说,南京中医药大学毕业生孙龙成立了仙林地区第一家中医诊所。这里姑且不问他是否取得了中医师资格,笔者为当地卫生主管部门敢于批准他建立诊所而叫好,也为孙龙敢于走出创业之路鼓劲打气。应当说,这是一条中医药大学毕业生就业的康庄大道,在这条大道上应当有更多的人加入才对。但这需获得医疗管理部门在政策上的大力扶持。只有政策放开了,中医药大学生求职之路才能得到拓宽,就业前景才能有所改观。, http://www.100md.com(王昆文 四川省自贡自流井怡康中医诊所)