国家中医药局印发《中医药人才发展“十三五”规划》
重点培养领军紧缺特色基层人才,到2020年,基本建成院校教育,毕业后教育,继续教育三阶段有机衔接,师承教育贯穿始终的中医药人才终身教育体系
重点培养领军紧缺特色基层人才 到2020年，基本建成院校教育、毕业后教育、继续教育三阶段有机衔接、师承教育贯穿始终的中医药人才终身教育体系，中医医疗机构开展师承教育比例达到100%/国家中医药局印发《中医药人才发展“十三五”规划》/
国家中医药局印发《中医药人才发展“十三五”规划》
本报讯 (记者刘 甦)国家中医药管理局日前组织编制印发《中医药人才发展“十三五”规划》(全文详见第三、四版)，旨在全面深入贯彻落实党中央、国务院振兴发展中医药的方针政策和决策部署，重视并发挥人才资源对中医药事业发展的基础性、战略性、决定性作用，深入实施人才优先发展战略。
规划以建立符合中医药医疗、保健、教育、科研、产业、文化及对外交流与合作全面协调发展要求的中医药人才队伍为目标，以加强领军人才、紧缺人才、特色人才、基层人才培养为重点，以改革中医药人才培养和评价政策机制为关键，以需求导向，多元发展、继承创新，提升素质、完善制度 ......
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国家中医药局印发《中医药人才发展“十三五”规划》
本报讯 (记者刘 甦)国家中医药管理局日前组织编制印发《中医药人才发展“十三五”规划》(全文详见第三、四版)，旨在全面深入贯彻落实党中央、国务院振兴发展中医药的方针政策和决策部署，重视并发挥人才资源对中医药事业发展的基础性、战略性、决定性作用，深入实施人才优先发展战略。
规划以建立符合中医药医疗、保健、教育、科研、产业、文化及对外交流与合作全面协调发展要求的中医药人才队伍为目标，以加强领军人才、紧缺人才、特色人才、基层人才培养为重点，以改革中医药人才培养和评价政策机制为关键，以需求导向，多元发展、继承创新，提升素质、完善制度 ......
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