国家中医药管理局局机关及直属单位职工年度休假实施办法(试行)
【分类号】 2360079109
【标题】 国家中医药管理局局机关及直属单位职工年度休假实施办法(试行)
【时效性】 有效
【颁布单位】 国家中医药管理局
【颁布日期】 910620
【实施日期】 910620
【失效日期】
【内容分类】 中医药类
【文号】
【名称】 国家中医药管理局局机关及直属单位职工年度休假实施办法(试行)
【题注】
全文
一、各单位在确保完成工作任务，不另增加人员编制和定员的前提下，可以安排职工的年度休假。
二、年度休假当年有效，原则上一次性安排，连续休完。
三、休假方式一般以就地休假为主，一律不准搞公费旅游。
四、年度休假天数，以当年年底前工龄满5年不满15年的职工为7天(含星期天)；工龄满15年的职工为14天(含星期天)。工龄不满五年的职工原则上不安排休假。
五、各单位不得以不休假为由向职工发放或变相发放钱物。
六、各单位原拟定的休假办法或临时措施，凡与本办法规定相抵触的，均按本办法规定办理。, 百拇医药
【标题】 国家中医药管理局局机关及直属单位职工年度休假实施办法(试行)
【时效性】 有效
【颁布单位】 国家中医药管理局
【颁布日期】 910620
【实施日期】 910620
【失效日期】
【内容分类】 中医药类
【文号】
【名称】 国家中医药管理局局机关及直属单位职工年度休假实施办法(试行)
【题注】
全文
一、各单位在确保完成工作任务，不另增加人员编制和定员的前提下，可以安排职工的年度休假。
二、年度休假当年有效，原则上一次性安排，连续休完。
三、休假方式一般以就地休假为主，一律不准搞公费旅游。
四、年度休假天数，以当年年底前工龄满5年不满15年的职工为7天(含星期天)；工龄满15年的职工为14天(含星期天)。工龄不满五年的职工原则上不安排休假。
五、各单位不得以不休假为由向职工发放或变相发放钱物。
六、各单位原拟定的休假办法或临时措施，凡与本办法规定相抵触的，均按本办法规定办理。, 百拇医药