当前位置: 首页 > 新闻 > 健康新闻
编号:10474373
医疗机构发展迅速南京市护士呈急缺状态
http://www.100md.com 2004年7月7日 南京日报
     眼下,鼓楼医院、市第一医院、市中医院、市胸科医院等各大医院都急缺护士。记者昨天了解到,登记在册的南京地区的护士并不少,而真正合格能为医院所用的护士却连一半都不到。

    由于各医疗机构的发展迅速,目前全市护士呈急缺状态,鼓楼医院虽然刚引进了12名护士,但仍然急需18名,而市中医院和市儿童医院、江宁医院也各需要6名护士,市胸科医院则需要10名。我市全市医疗机构的病床位与护士数比一直为1∶0.31-1∶0.35,远没到省卫生厅1∶0.4的规定。而目前各大医院忙于扩大规模,加上医院受到编制的限定,合同护士、临时护士等无正规编制的护士数目较大,但即使这样,多数医院仍然出现了1个护士要管4张病床的情况,劳动强度极大。

    南京护理学会秘书长倪新新介绍,目前,在协会登记的尚无工作单位护士并不少,近两个月就有100多人登记在册,但多数人业务不合格。前不久,协会已经向鼓楼医院、市第一医院,儿童医院、市妇幼保健医院等大医院输送了40多名护士。但送去鼓楼医院的18个护士最后留下的只有12个,市第一医院急需数十名护士,引进了30名,经培训后,只有19名符合需求。

    南京各大医院护理部的负责人为此都大伤脑筋,护士急缺,而好不容易招聘来的护士有一部分却不符合要求,临床经验不足。最为头疼的是重症病人护理人才奇缺。因此,医院不得不继续四处大批招聘护士。

    据悉,登记在册的护士中,有一部分是护校刚毕业的学生,尚未取得护士执业资格证书。倪新新表示,目前,护士执业资格证书可在毕业后立即考取,取消了之前的需临床实习一年的旧规,因此这部分人取得资格证书后,可能会暂时缓解目前护士紧缺的局面,但这些护士要成为“熟手”至少也在一年以后。而一年后,我市各大医院已经纷纷扩大规模、民营医院也在不断建立,护士的需求量还将继续增加,因此,南京护士紧缺的现象可能会持续好几年。, 百拇医药(张幸欣)