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湖南医药卫生人才交流会——求职不再只问“钱”途
http://www.100md.com 2005年3月22日 《中国医药报》2005.03.22
     本报讯 3月13日,湖南省2005年首场医药卫生行业大型人才交流会在湖南省展览馆举行,湖南省内外100多家用人单位和4000多名应聘者参加了此次交流会。与以煌氖牵舜谓涣骰嵘希笾罢叩难酃獠辉偎蓝⒆鸥咝剿⒏叽隽耍?br>他们的选择日趋理性。{k, http://www.100md.com

    不论是应届毕业生还是有工作经验的求职者,他们大都心里有了适当的就业定位。南华大学的粟同学说,自己学了5年的医学检验,考虑到自己的专业不具备太多优势,她将几份简历都投在家乡邵阳县的单位,“只要专业对口,在小地方也能发挥专长,积累经验。”湖南中医学院一位应届毕业生对记者说,选择单位应从以后是否有发展前途这个角度来考虑,而不能仅仅盯着高薪水、高待遇了。{k, http://www.100md.com

    据了解,100多家招聘单位中,医院占了70%,公司、学校及其他单位所占比例较小。据调查,多数单位对此次交流会结果表示满意。扬子江药业集团的负责人介绍,公司拟招15人,仅上午咨询者就达200多人,留下简历者20余人。汕头市第二人民医院的负责人表示,医院要求硕士以上学历,上午前来应聘的除硕士生外还有博士,但由于专业限制,初定了19位。“我们是首次来湘参加这类交流会,对应聘者的学历和工作经验都有要求,今天接待的应聘人员中有不少优秀人才。”{k, http://www.100md.com

    据主办方湖南省卫生厅人才交流中心副主任吴显祥介绍,此次活动目的在于给单位和人才之间搭起一个双向选择的平台,促进就业信息的扩散和人才的流动。他指出,如今用人单位在招纳人才时,也逐渐开始考虑人才资源的合理利用,而不像过去片面强调高学历和高职称。专家建议,随着社会竞争的加剧,应聘者在勇于展示自己能力的同时,也要摆正心态,理性定位,选择适合自己今后发展的就业舞台。{k, http://www.100md.com

    (卢先兵 郑彦)(卢先兵;郑彦 )