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正视“双评”
http://www.100md.com 2005年7月26日 《中国医药报》 2005.07.26
     当前各地陆续开展的“双评”(行风暨政务环境评议评价)活动,采取了群众打分排位的方式。就食品药品监管系统而言,尽管我们做了不少工作,但“双评”结果却不甚理想。究其原因有二:一是客观因素。由于我们组建时间短,百姓缺乏了解,尤其对我们的职能存在误解,将药价虚高等问题全都归咎于食品药品监管部门虼恕疤孀镅颉蓖胺俏夷簟保欢侵鞴垡蛩亍V饕硐治?br>的执法人员言行不太文明,乱检查、乱罚款、乱收费、乱拉赞助现象时有发生,执法程序不太规范等。

    笔者认为,对待“双评”,我们应该做到“过五关,重五性”:

    一是思想“破关”,注重统一性。全系统上下要树立危机感、责任感,把认识统一到“双评”是改进工作作风的契机,也是向社会展示形象的共识上来。

    二是宣传“越关”,注重联动性。要把省、市、县三级宣传联动起来,把媒体、网站宣传联动起来,把典型、日常、专题宣传联动起来,把药品生产经营企业、医疗机构的宣传联动起来,让社会对我们多些了解,少些误解。

    三是监管“把关”,注重结合性。要把日常监督与专项整治、技术监督与行政监督、城乡监督和生产流通使用等各环节监督有机结合起来,不断加大监管力度,让百姓多些放心,少些担心。

    四是服务“闯关”,注重务实性。要为当地食品产业和医药企业发展出谋划策、牵线搭桥,为当地经济发展多注入活力。

    五是整改“攻关”,注重针对性。针对群众关注的热点、难点问题,结合搜集到的意见、建议及时梳理,认真分析,及时整改,不留尾巴,不掩不捂,对症下药,让群众多份赞叹,少些失望。

    “双评”不仅可以检验一个部门作风建设的虚与实,也可以衡量一个部门在群众心目中位置的重与轻、形象的好与坏。食品药品监管队伍还很年轻,必须谨慎从事。但是,“双评”也不能走极端。有的地方一味为“双评”而“双评”,这样就容易走调变味。“双评”只是一个参照物,而不是定性工具,开展“双评”活动的目的是为了更好地促进作风建设,提升队伍综合素质,推进全局工作,因而不能一叶蔽浚桓哦郏荒芤还髯哟蛩馈⒁黄狈窬觯浴八馈倍ㄖ丈恚?br>否则就会扭曲“双评”的本质。

    文/李斌云, 百拇医药