摘要： 医院文化就是通过医院的管理、技术、服务、精神理念的开发来建设和培育具有医院特色的价值观、行业准则的特殊行业文化。我国医院文化严重滞后于医院规模的发展，缺乏应有的深度和完整性。不断创新和发展是当前我国医院文化走出误区的理想选择。创新是医院文化建设的灵魂。医院文化建设重在内容和实践。医院文化建设要不断适应医疗市场竞争的需要。

    关键词： 现代医院文化；反思；创新

    随着时代的发展，知识经济时代的来临，文化和制度创新已成为推动社会发展的重要力量。作为一种全新的管理理念，人们已经跨越经验管理和现代科学管理的局限，对文化管理内涵和价值的认识，正在不断地深入和发展。部分医院管理者逐渐冲破传统生产力概念的边界，赋予医院文化生产力属性，把优秀的医院文化视之为影响医院未来发展的深层因素。从刚性的传统医院管理走向以文化经营为主的柔性文化管理将成为现代医院管理发展的必然趋势。

     1 医院文化建设的涵义和现状

    所谓医院文化就是通过医院的管理、技术、服务、精神理念的开发来建设和培育具有医院特色的价值观、行业准则的特殊行业文化 ......