太和县中医院文化建设结硕果
多年来，安徽省太和县中医院坚持加强医院文化建设，在全院营造出了健康向上、团结和谐、催人奋进的医院文化氛围，同时也带动了医院的快速发展。该院曾先后4次被评为全国卫生系统先进单位，连续5届被评为安徽省文明单位，连续8次被评为安徽省文明医院，并成为安徽省卫生系统惟一的全省文明单位标兵、全国文明单位。该院主要从五方面做起：
一是凝练医院精神。上世纪80年代以来，该院在改革发展中逐步凝炼出“四严、四气、四实”的医院精神。“四严”即严出责任心，严出战斗力，严出好作风，严出高标准。“四气”即中医院班子有锐气，中医院干部有骨气，中医院职工有朝气，中医院技术有名气。“四实”即重实际，讲实话，做实事，求实效。近年来，又明确了“四种人”标准，即有德有才是贤人，无德无才是废人，爱岗敬业是好人，损公肥私是坏人。这些文化精髓成为促进医院快速发展的精神动力。
二是培育团队意识。组织各种竞赛活动、文体活动及献爱心活动，提高员工和科室的团队意识。在工作中还提出了“十转”要求，即副职围着正职转，正职围着事业转，二线围着一线转，医技围着临床转，后勤围着全院转，全院围着病人转，医疗围着安全转，服务围着温馨转，管理围着改革转，创新围着发展转。通过一系列活动的开展，使团队理念深入人心。
三是创建学习型医院。建立学习制度，严格落实考核。该院每周坚持举办一次班子成员、中层干部管理知识专题讲座，每周坚持举办一次业务知识讲座，每年坚持选拔技术骨干到外地进修学习。几年来，医院先后派出30多位临床、医技科主任赴北京、上海、南京等大医院进行培训，派出100多名中青年技术骨干到国家级医院进修学习，使一批中青年技术骨干脱颖而出，成为医院发展的中坚力量。
四是注重人文关怀。对内,以员工为中心，尊重人、理解人、关心人，为员工做好服务，增强民主管理意识，畅通民主管理的渠道，调动员工热爱医院、热爱岗位的积极性。对外,坚持以病人为中心，为病人提供人性化服务，不断改善就医环境，不断提高服务质量。如在人性化服务方面，创立了病人服务中心，为病人院前、院中、院后提供服务；建立了扶贫病房，设置了小伙房、娱乐室，2002年该院投资近千万元建起了全市第一家依托医院的老年公寓。
五是规范医疗行为。制定了一系列质量、教育、检查、监督、评价及奖惩办法，不断加强各项规章制度的贯彻落实。去年在医院管理年活动中，医院结合临床实际，提出了“三准确、三明白、三符合、三到位、两个宁愿”的新要求，即：“病情掌握要准确，告知解释要准确，医疗制度执行要准确”，“疾病诊断要明白，治疗原则要明白，医疗费用要明白”，“疾病诊断与病情要符合，收费与医嘱要符合，医嘱与病程记录要符合”，“入院宣教到位，“三查七对”到位，心理护理到位”，“宁愿科室不建，也要严格执行各项医疗制度；宁愿人才流失，也不姑息迁就违规违纪人员”。, http://www.100md.com(李福同)
一是凝练医院精神。上世纪80年代以来，该院在改革发展中逐步凝炼出“四严、四气、四实”的医院精神。“四严”即严出责任心，严出战斗力，严出好作风，严出高标准。“四气”即中医院班子有锐气，中医院干部有骨气，中医院职工有朝气，中医院技术有名气。“四实”即重实际，讲实话，做实事，求实效。近年来，又明确了“四种人”标准，即有德有才是贤人，无德无才是废人，爱岗敬业是好人，损公肥私是坏人。这些文化精髓成为促进医院快速发展的精神动力。
二是培育团队意识。组织各种竞赛活动、文体活动及献爱心活动，提高员工和科室的团队意识。在工作中还提出了“十转”要求，即副职围着正职转，正职围着事业转，二线围着一线转，医技围着临床转，后勤围着全院转，全院围着病人转，医疗围着安全转，服务围着温馨转，管理围着改革转，创新围着发展转。通过一系列活动的开展，使团队理念深入人心。
三是创建学习型医院。建立学习制度，严格落实考核。该院每周坚持举办一次班子成员、中层干部管理知识专题讲座，每周坚持举办一次业务知识讲座，每年坚持选拔技术骨干到外地进修学习。几年来，医院先后派出30多位临床、医技科主任赴北京、上海、南京等大医院进行培训，派出100多名中青年技术骨干到国家级医院进修学习，使一批中青年技术骨干脱颖而出，成为医院发展的中坚力量。
四是注重人文关怀。对内,以员工为中心，尊重人、理解人、关心人，为员工做好服务，增强民主管理意识，畅通民主管理的渠道，调动员工热爱医院、热爱岗位的积极性。对外,坚持以病人为中心，为病人提供人性化服务，不断改善就医环境，不断提高服务质量。如在人性化服务方面，创立了病人服务中心，为病人院前、院中、院后提供服务；建立了扶贫病房，设置了小伙房、娱乐室，2002年该院投资近千万元建起了全市第一家依托医院的老年公寓。
五是规范医疗行为。制定了一系列质量、教育、检查、监督、评价及奖惩办法，不断加强各项规章制度的贯彻落实。去年在医院管理年活动中，医院结合临床实际，提出了“三准确、三明白、三符合、三到位、两个宁愿”的新要求，即：“病情掌握要准确，告知解释要准确，医疗制度执行要准确”，“疾病诊断要明白，治疗原则要明白，医疗费用要明白”，“疾病诊断与病情要符合，收费与医嘱要符合，医嘱与病程记录要符合”，“入院宣教到位，“三查七对”到位，心理护理到位”，“宁愿科室不建，也要严格执行各项医疗制度；宁愿人才流失，也不姑息迁就违规违纪人员”。, http://www.100md.com(李福同)