努力打造现代化和谐制药企业——山东淄博新达制药公司发展纪实
2007年5月，山东新华医药集团新达制药新厂区项目一期工程顺利竣工。5月25日，新达制药整体搬迁至国家级高新区——淄博高新技术产业开发区新华国际医药工业园西园的新厂区。新区集科研开发、生产、物流、办公为一体，具有现代化、花园式的良好生态环境，成为新达制药快速增长的新平台。新达制药已经成为我国著名的口服抗感染药物生产基地、儿童用药基地和国内重要的中老年药物生产基地。
■产品——企业发展的基石
业内人士是通过“新达罗”认识新达制药的。1994年，新达制药率先在国内引进“新达罗”这个连续十年位列世界十大畅销药之一的抗生素，并上市成功。随后又推出了“仙逢久”、“艾克儿”、“红极第”等一系列优秀的抗生素。目前，新达制药共拥有国家一类新药1个(顿灵)，国家二类新药3个(尼尔欣、红极第、金喜利)。该公司抗感染药物已覆盖头孢类、青霉素类、大环内酯类、喹诺酮类等全身用广谱抗感染药和抗病毒药、抗厌氧菌与原虫药、治细菌感染性肠炎腹泻药等领域，多个产品市场占有率名列前茅，成为我国口服抗感染药物生产领域的佼佼者。
, 百拇医药
为了使儿童免受打针之苦，新达制药在推出成人剂型的同时还推出齐全的儿童口服抗生素产品。以头孢类系列儿童用抗生素产品为龙头，他们已陆续推出了儿科抗生素“新达罗”颗粒、“仙逢久”颗粒、“艾克儿”咀嚼片、“库欣”分散片、治疗儿童腹泻药“金喜利”等儿童抗生素，有效地解决了儿童用药剂型单调、剂量不易掌握的难题。
2002年11月，依托新华集团“全国最大的解热镇痛药生产和出口基地”的雄厚实力，新达制药开发出儿童退烧药——普菲特颗粒。普菲特的主要成分为尼美舒利，是一种新型的解热镇痛抗炎药。与目前市场上使用的传统药物相比，普菲特起效快，作用维持时间长，同时胃肠副作明显较其他同类产品小，病人耐受性良好，且为颗粒剂型，口感好，非常方便儿童服用，一经上市即受到临床的欢迎，成为公司儿童用药系列的重要补充。在此基础上，该公司将继续推出针对儿科疾病的优秀药品，把新达制药建成国内著名的“儿童用药基地”。
与此同时，随着中国社会人口结构日益老龄化和人民生活水平的提高，中老年非感染性慢性病将越来越成为一个社会问题。在这一领域，新达制药成功开发出国家一类抗糖尿病新药——顿灵。
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■文化——企业发展的保障
优秀的企业必然有优秀的企业文化，新达制药高度重视企业文化创建工作，以“清新健康，拓达平安”为企业宗旨，以“更新而立，诚达与共”为经营理念，在多年的管理实践中形成独到的以和谐、质量、奉献为主旋律的企业文化体系。
和谐文化新达制药坚持“以人为本”的原则，在实际工作中注重人与人的和谐，人与环境的和谐，内部与外部的和谐。该公司管理者认为，首先做到员工满意，才能实现客户满意，应采取多种措施调动员工的积极性。公司为所有职工缴纳齐全的“五险一金”，定期按照效益情况为职工增加工资，被评为淄博市“劳动保障诚信示范单位”。在提高员工物质待遇的同时，他们还着力营造公开、公正、公平的用人环境，为员工提供施展才能的舞台。公司致力于创建“资源节约型、环境友好型”的现代化和谐企业，其厂房从设计到建设使用均充分考虑环保要求，建立起环境因素控制系统。该公司于2000年通过ISO14001环保认证，并于2005年顺利通过复审。
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质量文化作为从老军工企业发展而来的国有骨干企业，新华集团对药品质量有着更深刻的认识，形成“产品质量关系企业生命，药品质量关系人的生命”的质量价值观，并培养出一批质量管理高手，现任董事长郭琴就曾兼任山东药品质量监测站站长。新达制药坚持新华医药集团“两个生命”的质量价值观，多年来，公司产品质量稳定，始终保持市场监督性抽查合格率100%。
优秀的产品质量使新达制药在激烈的市场竞争中脱颖而出，并获得众多殊荣：2001年，产品“新达罗”被评为“山东省著名商标”；2001年，新达制药被评为“山东省高新技术企业”；2002年，公司产品“艾克儿”入选“国家火炬计划”项目；2006年，“新达德雷”干混悬剂成为国家发改委单独定价产品。
奉献文化新达制药一向重视自己作为药企“治病救人”的社会责任，在众多社会群体性事件中发挥积极骨干作用。
1998年，新达制药率先向长江特大洪水灾区捐赠药品80万元；2000年，积极支持我国政府三峡移民这一重大举措，向三峡库区贫困居民捐赠药品100万元；2001年捐赠50万元在淄博成立五所希望小学；2002年支持儿童教育事业，赞助第七届中国国际儿童电影节；2003年抗击“非典”期间，新达制药在广州、北京等疫情重地，无偿向当地的红十字会捐赠价值约200万元的抗病毒药品“邦纳咀嚼片”。
凭借高度的社会责任感，新达制药通过持续的技术创新，不断为社会提供安全、有效、经济的药物，努力创建中国一流现代化和谐制药企业。
(焦玉举), 百拇医药
■产品——企业发展的基石
业内人士是通过“新达罗”认识新达制药的。1994年，新达制药率先在国内引进“新达罗”这个连续十年位列世界十大畅销药之一的抗生素，并上市成功。随后又推出了“仙逢久”、“艾克儿”、“红极第”等一系列优秀的抗生素。目前，新达制药共拥有国家一类新药1个(顿灵)，国家二类新药3个(尼尔欣、红极第、金喜利)。该公司抗感染药物已覆盖头孢类、青霉素类、大环内酯类、喹诺酮类等全身用广谱抗感染药和抗病毒药、抗厌氧菌与原虫药、治细菌感染性肠炎腹泻药等领域，多个产品市场占有率名列前茅，成为我国口服抗感染药物生产领域的佼佼者。
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为了使儿童免受打针之苦，新达制药在推出成人剂型的同时还推出齐全的儿童口服抗生素产品。以头孢类系列儿童用抗生素产品为龙头，他们已陆续推出了儿科抗生素“新达罗”颗粒、“仙逢久”颗粒、“艾克儿”咀嚼片、“库欣”分散片、治疗儿童腹泻药“金喜利”等儿童抗生素，有效地解决了儿童用药剂型单调、剂量不易掌握的难题。
2002年11月，依托新华集团“全国最大的解热镇痛药生产和出口基地”的雄厚实力，新达制药开发出儿童退烧药——普菲特颗粒。普菲特的主要成分为尼美舒利，是一种新型的解热镇痛抗炎药。与目前市场上使用的传统药物相比，普菲特起效快，作用维持时间长，同时胃肠副作明显较其他同类产品小，病人耐受性良好，且为颗粒剂型，口感好，非常方便儿童服用，一经上市即受到临床的欢迎，成为公司儿童用药系列的重要补充。在此基础上，该公司将继续推出针对儿科疾病的优秀药品，把新达制药建成国内著名的“儿童用药基地”。
与此同时，随着中国社会人口结构日益老龄化和人民生活水平的提高，中老年非感染性慢性病将越来越成为一个社会问题。在这一领域，新达制药成功开发出国家一类抗糖尿病新药——顿灵。
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■文化——企业发展的保障
优秀的企业必然有优秀的企业文化，新达制药高度重视企业文化创建工作，以“清新健康，拓达平安”为企业宗旨，以“更新而立，诚达与共”为经营理念，在多年的管理实践中形成独到的以和谐、质量、奉献为主旋律的企业文化体系。
和谐文化新达制药坚持“以人为本”的原则，在实际工作中注重人与人的和谐，人与环境的和谐，内部与外部的和谐。该公司管理者认为，首先做到员工满意，才能实现客户满意，应采取多种措施调动员工的积极性。公司为所有职工缴纳齐全的“五险一金”，定期按照效益情况为职工增加工资，被评为淄博市“劳动保障诚信示范单位”。在提高员工物质待遇的同时，他们还着力营造公开、公正、公平的用人环境，为员工提供施展才能的舞台。公司致力于创建“资源节约型、环境友好型”的现代化和谐企业，其厂房从设计到建设使用均充分考虑环保要求，建立起环境因素控制系统。该公司于2000年通过ISO14001环保认证，并于2005年顺利通过复审。
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质量文化作为从老军工企业发展而来的国有骨干企业，新华集团对药品质量有着更深刻的认识，形成“产品质量关系企业生命，药品质量关系人的生命”的质量价值观，并培养出一批质量管理高手，现任董事长郭琴就曾兼任山东药品质量监测站站长。新达制药坚持新华医药集团“两个生命”的质量价值观，多年来，公司产品质量稳定，始终保持市场监督性抽查合格率100%。
优秀的产品质量使新达制药在激烈的市场竞争中脱颖而出，并获得众多殊荣：2001年，产品“新达罗”被评为“山东省著名商标”；2001年，新达制药被评为“山东省高新技术企业”；2002年，公司产品“艾克儿”入选“国家火炬计划”项目；2006年，“新达德雷”干混悬剂成为国家发改委单独定价产品。
奉献文化新达制药一向重视自己作为药企“治病救人”的社会责任，在众多社会群体性事件中发挥积极骨干作用。
1998年，新达制药率先向长江特大洪水灾区捐赠药品80万元；2000年，积极支持我国政府三峡移民这一重大举措，向三峡库区贫困居民捐赠药品100万元；2001年捐赠50万元在淄博成立五所希望小学；2002年支持儿童教育事业，赞助第七届中国国际儿童电影节；2003年抗击“非典”期间，新达制药在广州、北京等疫情重地，无偿向当地的红十字会捐赠价值约200万元的抗病毒药品“邦纳咀嚼片”。
凭借高度的社会责任感，新达制药通过持续的技术创新，不断为社会提供安全、有效、经济的药物，努力创建中国一流现代化和谐制药企业。
(焦玉举), 百拇医药