组织行为学精要中文版
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2018年1月29日
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参见附件(43161KB，266页)。
组织行为学精要 pdf是一本有关于组织行为学最经典的教材，作者除了对基本理论和知识的讲解之外，还加入了许多有趣的小故事，帮助你进一步的扩大知识面，感兴趣赶紧下载学习!
组织行为学精要 pdf简介
《组织行为学精要》是美国组织行为学权威斯蒂芬 P. 罗宾斯教授的经典名着《组织行为学》的最新版精要本，从个体、群体和组织系统三个层面探讨组织中人的工作行为，阐述人的内在心理和外在行为之间的关系，揭示了组织绩效与人的行为、态度之间关系的奥秘。本书均衡地涵盖了组织行为学的关键性原理，并阐述了其在实践中的具体应用，内容充实且饶有趣味，是组织行为学领域的一部经典教材。
组织行为学精要中文版目录节选
第一部分 导论
第1章 组织行为学入门
1.1 组织行为学的研究领域
1.2 组织行为学的目标
1.3 组织行为学面临的挑战与机遇
1.4 本书结构
第二部分 个体
第2章 个体行为的基础
2.1 价值观
2.2 态度
2.3 知觉
2.4 学习 对管理者的启示
第3章 人格与情绪
3.1 人格
3.2 情绪 对管理者的启示
第4章 基本激励理论
4.1 什么是激励
4.2 早期的激励理论
4.3 现代激励理论
4.4 不要忘记:激励理论有文化局限性! 对管理者的启示
附件资料：
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