【摘 要】目的：通过制定出一个准确、实用、科学的消化内科护理人员职业素养能力指标体系，为今后进行消化内科护理质量考核评测工作提供参考借鉴依据。方法：通过专家采访法以及文献资料收集法，初步建立出消化内科护理质量衡量体系，并起草设计专家函询调查问卷。在大数据背景之下，运用计算机手段将含有函询调查卷的邮件发送至专家邮箱内，在收到首轮函询调查问卷后，根据专家所标注的修改意见进行部分内容的修改或是剔除，再经历了第二轮调查问卷之后，对相关数据行细致化的分析统计处理，最后敲定出完善可行的消化内科护理人员职业素养能力敏感指标评价体系。结果：在以上两轮函询调查当中，调查问卷的有效收回率分别达到93.1%、99%，专家认可度也超过了90%，成功建立了24项消化内科护士职业素养能力敏感性指标评价体系。结论：建立出一套完善的消化内科护士职业素养能力敏感性指标评价体系将存在极强的可依性以及科学性，为今后相关工作人员工作研究提供坚实、客观的依据。

    【关键词】消化内科;医护人员;职业素养能力;指标体系

    【中图分类号】R969.4 【文献标识码】A 【文章编号】1004-7484(2019)12-0077-02

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