探讨护理部干事角色定位及应具备的能力
【摘 要】护士部是医院护理工作管理的核心部分,负责管理整个医院的护理工作。随着社会的不断发展,护理工作也越来越规范化、专业化,本文将围绕着护理部干事角色定位及应具备的能力站看深入探讨,为护理部干事的成长和进步,提出几点建议。
【关键词】 护理;干事;角色定位;能力
【中图分类号】R197.324 【文献标志码】
B 【文章编号】1005-0019(2018)16-190-02
新时期的医院体制中,护理部干事在整个医院的护理工作中有着重要的作用,既是承上启下的链接作用,也是协助领导的手足,护理部干事在日常护理工作中,进行有效准确的角色定位,并且具备应有的能力,是医疗体制改革不断深化的今天所需要的。
1 护理部干事的角色定位
1.1 具有良好的职业道德和思想素质的护士角色
随着社会的进步,医疗改革的不断深入,护理部干事不再是传统意义上的护士角色,他们具备专业知识和技能,是护理部主任管理体制的体现。他们的工作地点虽然离开临床岗位,但不意味着他们就脱离了临床,他们要将优秀的专业素养和熟练的操作技能应用到实践中,比如:通过经常深入临床,查看病区管理、病友状况和医护工作的实际情况,及时整理汇报,如果发现问题,及时解决,并在必要时请示领导等等。除此之外,护理部干事还要将良好的人文素养带到工作中来 ......
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