重返职场前的宝宝安置
眼看产假就要结束,可真就不忍心撇下赖在自己怀里那个娇小的孩子。怎么办?做全职妈妈?可对多数人来说不甘心也不现实……选项
1 请妈妈或婆婆带孩子
在外企工作的云清只有6个月的产假,女儿4个月大时,她再三权衡,请婆婆来照看女儿。婆婆刚刚退休,身体很好,看自己的孙女,也心甘情愿。
细说利弊
利:自家老人带孩子,尽心尽力,宝宝的生活也很有规律。而且,老人有经验,也有耐心,喜欢和宝宝玩儿、说话,能给予孩子比较多的爱抚,这对宝宝的体格、智能和情商都有较好的刺激作用。
弊:有些老人很会做饭,但口味比较重,给宝宝做的辅食相对较咸。也有的老人对于每天给奶瓶、宝宝的餐具消毒很不以为然,辅食、奶她都要先尝尝再给宝宝吃;做饭的时候生熟食刀、板也不分开。毕竟,这么多年她们就是这样过来的。另外,一些长辈普通话讲不好、口音比较重;或不赞成给宝宝讲故事书、听音乐,认为小孩子吃好喝好睡好最重要,学习是以后的事……另外,有些老人心疼孩子,有时候就没了原则,容易造成宝宝任性。
你的做法
安排出“磨合”的时间
由妈妈带突然换成奶奶、姥姥带,宝宝多半不适应。所以,最好能提前把婆婆或婆婆接过来,让宝宝一点点熟悉奶奶或姥姥,延长宝宝和奶奶、姥姥在一起的时间,直至妈妈淡出宝宝的视线。这是宝宝和老人必要的“磨合”期 ......
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