部队体制变革，护理理念转变，海、陆、空三家疗养院的合并，加之对外有偿服务的开展，疗养任务剧增。疗养院护士如何在新形势下面对新任务，提供优质服务，单靠停留在以往的模式上是远远不够的，必须走向社会，改变陈旧观念，开创一个崭新的护理模式。为此，每个护士必须具备多元的知识结构和多元的管理意识，才能适应现代疗养院护理发展的需要。我院在提高护士整体素质方面采取了以下做法。

    1 培养具备多元意识结构的新时代护士

    当今形势下，疗养院要发展，要作出品牌，要体现自我价值，首先要打破以往在留用选拔人才时，护理专业毕业来者不拒的模式，要采取竞争上岗的体制，除了以往选拔护理人才制定的标准和程序外，更应注重具备现代医疗机制要求的竞争、经营、公关、质量等多元意识，对年龄偏大，思想意识落后的护士给予及时转业或退休等，可聘请地方优秀的合同制护士补充护理队伍。

    1、1 竞争意识 我院在保证优质完成部队疗养任务的基础上，将多余资源用于社会服务，提倡对外开放的有偿服务，在这种体制下要成为一名合格护士，必须具备竞争意识，树立主人翁责任感，改善服务态度，一切以疗养员为中心 ......