当前位置: 首页 > 期刊 > 《糖尿病之友》 > 2010年第1期
编号:11849658
用SWOT来分析思考某职业病防治院的战略发展定位
http://www.100md.com 2010年1月1日 《中国疗养医学》 2010年第1期
     SWOT分析法是一种制定企业发展战略的常用工具,它是综合考虑企业的内部因素和外部因素,列出外部机会、威胁和内部优势、劣势进行综合分析,匹配出能够充分利用发展机遇和趋利避害的战略发展方案。

    某矿业集团职业病防治院成立于1980年。经过近30年的发展,现已成为一所以职业病防治为主、特色专科为辅的二级专科医疗机构,是全国规模较大的职业病防治医院。但是无论从发展的质量还是从取得的效益看,都存在着一定的不足。面临新形势,如何克服劣势、把握机会、规避威胁、应对挑战,进行准确的发展战略定位是一个重要的课题。

    1用SWOT分析该医院具备的优劣势和面临的机遇与威胁

    1.1S(strength)优势

    1.1.1地缘优势医院是该地区唯一一家职业病防治专科医院。与风景秀丽的国家森林公园仅一墙之隔,地理位置优越。院内卫生清洁、环境优美,是病人比较理想的就诊、治疗、康复场所。

    1.1.2管理优势近30年来,医院积累了丰富的职防工作经验,培养和造就了一大批有丰富经验的专业职防技术队伍。医院先后7次荣获省“文明单位”称号,多次被评为“省属企业文明单位”和市“诚信医院”、“平安医院”、“行风评议排行先进单位”等,是该市卫生系统唯一的省级文明单位,社会效益显著。

    1.1.3服务优势医院秉承“诚信、关爱、优质”的办院精神,每年都开展不同主题的“优质服务年”活动,开展亲情化服务、感动服务、真情服务等活动,定期召开工休座谈会、医患互动会等,加强医患沟通,医患关系融洽。

    1.1.4价格优势医院认真贯彻执行卫生、物价等主管部门的有关规定,对药品实行阳光采购、招标采购,平价供药,得到社会各界的好评。

    1.2W(weakness)劣势

    1.2.1人员结构不合理,人才匮乏医院现有职工472人,其中专业技术人员341人,工人69人,其他62人 ......

您现在查看是摘要页,全文长 6723 字符