护理部在落实优质护理服务中的任务与角色探讨
服务项目,科室,1做落实优质护理服务的策划者,2做转变服务理念的先导者,3做相关内容培训的组织者,4做落实基础护理服务项目的督导者,5做多方有效沟通的协调者,6做深化护理服务内涵的激励者
程燕 于丽霞 周雪娇(北京军区天津疗养院,300381)
在开展“优质护理服务示范工程”活动中,落实好优质护理服务规范,为伤病员提供安全、优质、满意的护理服务十分重要。我院自开展“优质护理服务示范工程”实践以来,护理部担负着非常重要的任务与角色,现将我们的体会报告如下。
1 做落实优质护理服务的策划者
1.1 制定科学的活动方案 结合医院实际制定科学的《“优质护理服务示范工程”活动方案》,是完成好这项工作的重要任务之一。“优质护理服务示范工程”的开展涉及层面广,需要参与和协调的部门多,护理部则主要承担着方案的设计和实施工作,既当组织者也要当落实者。因此活动方案在策划工作重点、组织分工和活动安排的每一个步骤都要精细,可操作性强。
1.2 充分了解“优质护理服务示范工程” 护理部在设计方案前必须深刻领会和正确理解开展“优质护理服务示范工程”活动的目的、意义、工作实质和具体措施等。了解掌握优质护理服务的最新动态和发展现状,做到理念新,思路清,行动快,并能根据政策要求及时修订活动方案。
2 做转变服务理念的先导者
管理者要做转变服务理念的垂范。在以病人为中心的服务过程中,护士在临床一线直接为患者服务,创造的是患者看得见、感受得到的现实价值;内部职能部门是为临床科室服务的,创造的是看不见的附加价值[1]。我院护理部首先作出承诺,提出:主动为临床服务,转变服务理念;工作态度平等、尊重、人文、和谐;办事干练、高效、及时;语言文明、礼貌、规范;认真履行职责,严格落实督察制度。并制定了具体措施,如:对科室上报事宜要及时解决、及时协调、及时沟通,创建良好的沟通环境;下发各种文件资料要及时送到临床;科室上报各种材料利用院内局域网电子信箱传送等。让护理人员能够感受到管理者理念的改变,减轻科室负担,减少护士外出,切实为临床一线服务。
3 做相关内容培训的组织者
3.1 分批次集中组织全员学习开展“优质护理服务示范工程”活动的目的、意义、工作实质和具体措施 学习《医院实施优质护理服务工作标准 (试行)》、《综合医院分级护理指导原则(试行)》、《住院患者基础护理服务项目(试行)》、《基础护理服务工作规范》和《常用临床护理技术服务规范》要求 ......
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