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编号:206274
对某医院近5年医疗纠纷情况分析与对策探讨
http://www.100md.com 2017年11月3日 中国疗养医学 2017年第10期
医患,医务人员,1纠纷情况,2产生纠纷的成因分析,3防范纠纷对策
     夏建军 申晓亮 洪乾朝 苗江涛

    对某医院近5年医疗纠纷情况分析与对策探讨

    夏建军 申晓亮 洪乾朝 苗江涛

    本文对某医院2011—2015年医疗纠纷情况进行了统计分析,结果显示医疗纠纷数量呈上升趋势;骨科发生率最高,占纠纷总数的39.3%;非技术原因引起的纠纷占60.7%;通过法律程序、医疗事故鉴定途径解决的占8.9%。从管理学角度分析医患关系紧张的原因,提出改善医患矛盾的建议。

    医疗纠纷;情况分析;对策

    近年来,虽然我国医疗水平不断提升,但医患矛盾日益突出,成为阻碍医疗发展的焦点问题[1]。作为医院管理水平和医疗质量的重要标准,控制和减少医疗纠纷显得尤为重要。本文分析医疗纠纷产生的原因,并针对性提出解决对策,为有效缓解医患矛盾、减少医疗纠纷提供参考。

    1 纠纷情况

    1.1 纠纷基本情况(表1~4)

    表1 年度发生纠纷次数

    表2 纠纷科室分布情况

    表3 引发纠纷原因

    表4 解决纠纷途径

    1.2 纠纷特点

    1.2.1 医患纠纷发生范围广 以上数据显示,纠纷发生范围较广,有17个科室发生过医疗投诉或纠纷,其中骨科、肾病科、普通外科、急救中心是纠纷高发科室 ......

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