军队疗养院运行集体疗养模式的现状与改进措施
特勤,1现状,2改进措施
张法胜 门智开 申晓亮 刘征军队疗养院是我军后勤保障力量的重要组成部分,担负着部队官兵保健和康复疗养以及特勤人员健康体检、健康鉴定等卫勤保障任务。发挥和利用好疗养有限资源,采取有计划、有组织疗养,为其创造温馨优质服务、健康教育与疾病矫治等条件,是由医疗服务向医疗预防、保健、康复一体化转变、推进疗养员按类别疗养、预防慢性代谢性疾病发生的有效途径。
我院自2001年至2015年在上级卫生部门的指导下,以集体疗养的组织形式,对全军特勤疗养员、在职干部和各干休所及建制单位离退休老干部实施了为期10~25 d的专项、专病集体疗养,在对疗养员进行全面体检、健康状况评估、实施合理饮食和运动指导、心理疏导的同时,结合普遍存在的慢性代谢性疾病在在职和老干部中位居榜首的特点,开展了形式多样的健康教育,取得了较明显的疗养效果,得到了各参疗单位首长和疗养员的一致好评。13年来共组织集体疗养685批次,收容各级各类型疗养员(含随员,8批高血压专病疗养,9批糖尿病专病疗养)55 478人次,其中特勤疗养员121批25 016人次,军职首长1 688人次,师团职首长27 444人次,工作人员1 330人次,年龄最大的疗养首长为94岁,年龄最小的疗养员18岁(为抗非一线工作人员)。
1 现状
1.1 统筹计划安排,集中分段疗养 对特勤人员的成建制集体疗养、在职高级干部、糖尿病及高血压专病专科化疗养等,以年度计划形式下达疗养任务,多由带队干部参与疗养员疗期内的见面会、体检、临时党组织活动、疗养中期座谈会、体能测试及训练、生理心理训练、景观治疗、工休联欢会、疗养服务质量调查等各环节重点工作,为规范疗养接送流程、针对性制定疗养计划、提高疗养质量和促进战斗力生成、把“以人为本,以疗养员为中心,以特勤疗养为重点”落到实处提供了保证 ......
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