李萍

    特勤疗养作为我军卫勤保障体系的重要组成部分，自1950年组建空军青岛疗养所开始，特勤疗养事业蓬勃发展，至今已有50多年的历史，按保障对象不同一般可以将特勤划分为海勤、空勤、航天员、潜水员、高原和核勤等。随着国防和军队现代化改革，2015年，涉核官兵疗养被正式纳入到特勤疗养的范畴[1]。军队特勤疗养中心作为我军医疗保障力量的重要组成部分，在疾病预防、医疗保健、康复治疗、特勤保障等方面发挥着巨大的作用。按照转型后“保障打赢”的新时代要求，运用信息化手段提高特勤保障能力，成为维护特勤官兵健康和助推部队战斗力提升的迫切需要[2]。军队特勤疗养中心的信息化建设十分重要，也迫在眉睫。

    1 军队特勤疗养中心信息化建设的现状

    军队特勤疗养中心信息化建设近几年取得了显著的发展，但总体水平不够高，发展进度不一，水平参差不齐，存在特勤特色体现不够明显，管理要素不够全面，路径设计不够科学等问题。具体表现如下。

    1.1 主业务系统无标准化特勤路径，无法承担转型后新的职能使命 在互联网+的大背景下，各疗养中心信息化建设一直备受关注，目前全军大部分疗养中心都在使用原大连疗养院开发的《军队疗养院信息系统》(V2009版)，该系统极大地推动了军队疗养院信息化的整体进程，实现了病历、医嘱、护理执行记录、体温记录、摆药、医疗物资请领、辅诊申请及回报等工作的电子化，极大地提高了医护人员工作质量和效率，为疗养中心下一步的信息化建设打下了坚实的基础。随着军队疗养院业务不断拓展，军改后，很多疗养院转型为特勤疗养中心，工作重点和职能有了新转变，特勤疗养将成为主责主业。但《军队疗养院信息管理系统》是以传统的保健疗养为主开发，与专项疗养，特勤疗养的联系不紧密，针对性差，导致特勤疗养员信息收录不全，管理不规范。另一方面，该系统没有合并体检模块，体检结果只能以单个报表的形式插入疗养档案，无法生成完整的电子病案。

    1.2 全军特勤疗养信息化建设各有特色但推广整合不够 各大型疗养机构都在不断地自主研发各类信息系统，在原大连疗养院开发的《军队疗养院信息管理系统》基础上，原天津疗养院进一步开发了服务信息系统，与疗养院信息系统和体检系统联合，形成了一体化综合服务平台[3]；原杭州疗养院也做了自己的健康管理服务平台，能生成疗养院健康档案，并提供健康指导，远程监测等；青岛疗养院根据实际工作需要研发了涉核特勤模块，以及涉核特勤疗养质量指标管理与绩效评价系统，能更有针对性地保障特勤疗养服务[4]。这些都是走在前列，信息化建设比较先进的疗养中心。但他们的经验和做法因为开发的标准和目标不一致 ......