随着科技的发展、医疗水平的提高，人类的平均寿命也逐渐延长，国家和社会的人口结构也向老龄化进程，养老问题日趋严峻。不良生活方式导致肥胖、高血压、糖尿病等慢性病患病率逐年上升，如何帮助中老年人改善体质健康状况显得尤为重要。广州市干部健康管理中心运动管理科于2019年1月至2020年12月对55～65岁公职人员进行健康体适能测试，并出具运动处方指导其科学健身，现对测试结果进行统计分析，旨在了解其体质健康状况，为该群体的健康管理提供参考依据。

    作为世界领先的物流设备制造与集成巨头，德马泰克是如何在中国发展壮大的，又将如何依托凯傲集团，开辟出一片新天地？我们请德马泰克国际业务首席执行官慕思捷先生来谈一谈。

    1 研究对象与方法

    1.1 研究对象 研究内容为广州市55～65岁公职人员人群健康体适能状况，测试对象为55～65岁公职人员。参与人数总共有1 125人(男721人，女404 人)，平 均 年 龄(57.32±3.12)岁，根 据 年 龄和性别分为男性Ⅰ组(<60岁，585人)、男性Ⅱ组(60～65岁，136人)、女性Ⅰ组(<60岁，316人)和女性Ⅱ组(60～65岁，88人)共4组。因642人(57.06%)无法完成心肺功能测试，所以最大摄氧量指标最终纳入统计的人数为483人(男性390人，女性93人，其中男性Ⅰ组348人、男性Ⅱ组42人，女性Ⅰ组82人、女性Ⅱ组11人)。本研究已经广州市干部健康管理中心医学伦理委员会审核批准(批准文号：K2022-05)。

    结合上级公司考核及辽宁市场特点，辽宁销售润滑油分公司率先在省级公司中推行多维度车用油绩效考核，即从销售车润、车辅及高端油品三方面按3%、2%、1%权重对所属地市公司进行精细化考核，引导各地市公司优化产品销售结构，向厚利品种和中高端品种争份额、要效益，确保车润及高端汽机油销量继续领跑全国。通过细化考核措施，取得明显成效。

    1.2 选取标准 纳入标准：55～65岁；通过中文版体力活动准备问卷(PAR-Q)

    筛查；具有生活自理能力、语言表达能力及基本的运动能力；自愿参与并签署知情同意书。排除标准：具有运动测试的禁忌证者

    。

    1.3 研究方法

    1.3.1 体适能测定 测试内容包括身体质量指数(body mass index，BMI)、体脂肪率、握力、坐位体前屈、闭眼单脚站立、选择反应时、最大摄氧量等。评估系统为北京奥美健康体适能测评系统(医疗科研版)(国产，M600)。其中体脂肪率采用百利达(日本，MC-980MA)身体成分分析仪；握力、坐位体前屈、闭眼单脚站立、选择反应时采用恒康佳业(国产 ......