人们赞美劳动，敬重劳动者。然而，从心理学的角度来说，这也许是不全面的。有一种人，他们劳动的目的不是为了创造价值，而是为了逃避生活中的不如意，为此，他们强迫自己拼命工作。

    对于这些人来说，工作是他们精神的寄托和载体，只有拼命地、没日没夜地工作，内心才会感到些许的平静和安全，一旦停下就会无所适从，不知所措，工作是他们生活的全部内容，这些人就是我们所说的“工作狂”。

    工作狂和敬业是不同的，敬业的人能够合理安排工作和休息的时间，将二者协调得游刃有余，并且乐在其中。而工作狂却不是这样，工作狂的几大明显表现是：(1)勤奋、刻苦、上进心特别强，干起活来不知疲倦、没日没夜、加班加点。(2)工作谨慎小心，力求尽善尽美，本来已经做得很好了，可是不放心，总觉得还有做得不完美的地方，要不断地检查，不断地补充，希望听到所有人的赞扬和肯定。(3)头脑时刻处于紧张状态，时刻准备着，“没活干着急，有活干更着急”，如果要他停下来稍作休息，他会感到不安、空虚、失落，内心无法平静。因此， “工作狂”实际上是一种病态的人格，是一种畸形的生活方式。

    “工作狂”的人格形成与遗传、家庭教育有关，父母管教过于严厉、苛刻，对孩子否定过多，让孩子在没有充分安全感和被信任感的情况下去追求卓越。久而久之，这种不安全感和不信任感在孩子的性格中不断沉淀，以至成年以后，在工作中会比别人加倍努力地去追求成就，工作成了生活甚至生命的全部。

    当然，工作狂主要是与成年后的生活经历有关。究其根本，可以归纳为一种心理上的消极补偿。面对人生，一些人会发觉许多事物极不理想，同时，人生中常常会经历不如意，内心会有许多不满和遗憾 ......