摘 要 目的：通过了解社区护士职业压力的现状，比较不同护龄护士的职业压力。方法：采用分层方便抽样方法随机选取上海市嘉定区9所社区卫生服务中心在职护士272名，采用护士工作压力源量表收集资料，应用SPSS13.0统计软件进行数据处理。结果：社区护士的总体工作压力处于中等水平。工作压力各维度得分依平均值降序排列依次为工作量及时间分配、护理专业及工作、患者护理、管理及人际关系，不同护龄社区护士各维度的工作压力源比较，差异无统计学意义(P>0.05)；但其工作量及时间分配和总体工作压力源比较，差异有统计学意义(P<0.05)。结论：社区护士总体职业压力与护龄有关，护理管理者应重视提高在职社区护士对护理工作的满意程度，对社区护士有针对性的进行管理，将社区护士工作压力控制在最佳水平 ......