2008～2010年重庆市某大型汽车企业员工健康管理效果分析(2)
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3讨论
本研究连续3年对某大型汽车企业员工进行体检，并连续对他们个体和单位整体健康状况进行健康体检评估，分别给他们提出健康问题和健康教育方案，调动了个体和群体的健康意识的积极性，自觉进行健康管理，纠正不利于健康的习惯，建立正确的生活方式，从而达到改善健康的目的。据相关研究报道，健康管理对慢性病的控制具有明显的改善作用，例如，对老年高血压患者进行健康管理，可提高高血压患者的血压控制达标率，减少心脑血管事件的发生率及死亡率[4]；对血脂异常者在宣教的基础上，实施健康生活方式的干预，可有效降低血清中总胆固醇、甘油三脂、低密度脂蛋白的水平[5]。有效的健康管理措施可明显改善健康状况，提高生活质量，减轻疾病带来的经济负 担[6-7]。
本课题，通过对某大型汽车企业员工进行体检筛检选出前十位的健康问题，随访3年的数据表明血脂异常、慢性宫颈炎及脂肪肝的检出率居前3位，是影响健康的主要问题。血脂异常与人群不良饮食习惯及不健康生活方式密切相关，经过改变生活方式，如低脂饮食、运动、调整饮食结构等综合措施可降低血脂水平[8]。本研究显示，2008年体检人群以血脂异常率居首位，为 47.85%，明显高于重庆市2009年平均血脂异常率(32.32%)[9]。通过健康管理后，2009年及2010年血脂异常检出率呈现逐年显著下降趋势，分别为：43.00%和35.99%。其中2008年男性和女性血脂异常率分别为56.08%和30.62%，在健康管理干预后，2010年男女血脂异常率分别下降到42.64%和22.47%，男性显著高于女性，而之前文献报道的重庆>18岁人群中血脂异常男女分别为 46.16% 和 14.6%，且男性显著高于女性[9]。由此可知，健康管理对血脂异常有显著改善作用，但其水平仍然高于重庆平均水平，还需继续优化调整健康管理的方式，进一步降低血脂异常率 ......
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