结核病房护士工作压力和应对策略探析
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摘要：目的分析结合病房护士工作压力，总结应对措施。方法随机选取2012年1月~2014年1月我院肺结核病房35名护士，开展中国护士压力表对护士工作压力进行调查，并选取同期普通病房护士35名，对比两组护士的工作压力情况，并采取有效措施缓解护士压力。结果肺结核护士压力率为89.7%，普通病房护士压力率为70.6%，两组间对比(P<0.05)。肺结核护士工作压力因素包括：护理工作具有高度风险性和责任、较高的技术要求、繁重的工作量、人际关系复杂、工作性质和工作环境的特殊性、护士未得到来自社会方面的支持、职业和生活角色的冲突、护士配置不足、护理管理制度不完善等因素。结论分析结核病房护士工作压力，为采取应对措施提供有效的参考价值，并可有效缓解护士工作压力，提高工作质量。
关键词：结核病房；工作压力；应对措施
结核病是威胁人类健康的慢性呼吸道传染病，病程长，可通过相应通道进行传染[1]。而作为结核病房护士是作为基层护理人员，是具体治疗结核病的主要工作人员，护士与患者接触的时间越长，使护士的工作压力就越大，若工作素质不好，极可能出现不堪重负现象。护士职业具有高度风险性，所面临的压力来自多方面因素，长久的工作压力会影响护士身心健康，也会降低护理质量和工作效率，对医院整体的护理质量也造成相应影响。因此有效分析结核病房护士的工作压力，采取积极有效的措施加以解决亟不可待，现总结如下。
1资料与方法
1.1一般资料随机选取2012年1月~2014年1月我院肺结核病房35名护士，并选取同期普通病房护士35名，均为女性，年龄20~38岁，平均年龄(26.5±2.3)岁；高中21名，大专36名 ......
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