药学本科毕业生就业现状调查
摘要:目的 了解药学专业本科毕业生就业意向、就业环境、社会适应性。方法 对湖北医药学院药学专业近十届校友进行问卷纸质问卷和网上问卷调查。结果 通过分析显示,调查人群中60.48%认为求职方法和经验欠缺;19.27%觉得是自身其他方面欠缺;调查发现93.52%的毕业生从事的都是与要学专业相关的工作。结论 学校应加强针对性教育,努力帮助大学生树立正确、全面、深入的择业观;做好大学生生职业生涯规划课程建设,鼓励大学毕业生继续深造,同时鼓励毕业生走出去开展创新、创业。
关键词:药学专业;毕业生;就业现状;调查
近年来,生物医药产业作为国家战略发展的支柱产业,药学领域的发展突飞猛进,在医疗界的影响力更是不容小觑,药学的发展也是不可估量的,而且随着人们生活水平的提高,健康意识逐渐加强,重视养身,注重医疗。药学领域飞跃性的进步引起社会对药的青睐,必不可少对药学生的需求量大大增加。药学界的不同领域度药学人才的要求也是不同的,此次的调查结果对在校药学生的自我发展及学校培养教育模式的改进有一定的帮助。因此我们进行了如下的调查问卷。
1 调查资料
分别制定纸质版和网络版调查问卷,前者主要用于显示走访相对距离较近的校友并从他们那里得到一些就业的经验等,后者用于相对距离比较远或者不方便见面的校友使得我们的调查结果更具有普遍性。调查对象是来自湖北医药学院药学院近10年毕业的校友,填写方式为纸质版和网络版均为匿名填写调查表。
2 调查结果与讨论
参与调查的校友人数为348人,其中各届校友参与人数不等,调查问卷回收率为84.3%,纸质版126份调查问卷如数收回。在调研时所有被调查人员都已离校并参与工作或者选择继续深造。因此可以收集到更加具有普遍性和准确性的数据。
2.1药学毕业生去向分析 在我们所有回收的调查问卷中男女比例为50.39/49.07。在所有调查人员中70.37%的毕业生在毕业之后选择直接就业,而自主创业和从事其他方向的总数为8.33%,其中女生中选择继续深造的人数要比男生多2.64%,但是选择自主创业和其他方向的人数中男生要比女生多8.94%,见表1。
2.2从事工作与药学专业的相關程度和其幸福感 在所有参与调查的人员中发现只有6.48%的人从事的工作是与药学专业不相关的。并且从表2可以看出从事与药学不相关工作的被调查人员中感到自己不幸福的人数达71.43%,而从事药学相关工作人数中幸福比例高达一半以上。通过分析数据可知建议在校药学生毕业之后选择与药学专业相关的工作可能会更加幸福。
2.3药学专业在不同等级的城市的就业形势与薪水 认为就业形势比较乐观的分布来看,二线城市要占58.14%,其薪资水平77.77%的人在4000元以上,一线城市就业形势比较二线城市更加严峻,但其薪资水平都在5000元以上。三、四线城市虽然就业形势不是十分严峻但其薪资水平却远不如一线二线城市,所以综合考虑就业形势,薪资水平,幸福感三个方面更加建议药学专业毕业生在二线城市发展,见图1
2.4就业时遇到的主要问题和工作单位对于药学专业毕业生应具备的技能 40.74%的校友认为就业过程中求职方法和经验的欠缺是最大的问题,其次是专业知识的欠缺和岗位信息不足,也是制约应届药学毕业生就业的主要因素,再次,不了解药学的就业市场,对自己所要求职的单位缺乏了解,缺乏就业信息处理的技巧也是其影响因素(见图2)。针对就业遇到的问题我们此次调查过程中毕业生一致认为人际沟通能力、综合素质、社会实践能力、思维与分析能力、专业知识、职业工作能力是用人单位比较看重的地方,见图3。
2.5药学毕业生就业信息获取渠道 调查总人数中50%药学生通过学校就业部门获取就业信息(见图4)。 表明求职过程中,学校对于就业信息的发布,就业过程中的指导至关重要。若学校就业指导工作不到位,必然会对学生就业造成影响。其次,通过参加校外招聘会、通过报纸、电视等得到相关就业信息分别占到24.07%、20.37%,所以学校要积极鼓励毕业生贴合实际情况尽可能多的去关注就业相关信息。
3 总结
3.1药学生就业指导工作 医药学院可以根据医药市场单位的需求调整课程设置,调整大学生培养计划,形成毕业与就业的"无缝衔接"人才培养方式。本科毕业生个体的主观能动性、性格特点、自我认知、心态观念等在就业过程中起着非常重要的作用,所以因人而异、量体裁衣的职业生涯规划设计对促进大学生就业就显得十分关键。
3.2指导学生树立正确的就业观,积极拓宽就业渠道 首先,树立正确的就业观。当前药学生普遍存在择业思想不实际、择业目标期望值高等特点。目前市场就业环境促使毕业生首先要解决生存问题,然后是发展问题。因而必须引导药学生树立竞争就业思想,明确先就业后择业观念,再次,加强和发挥校企合作优势。最后,完善创业教育培养模式,鼓励学生自主创业,拓宽药学毕业生的就业途径。
这次调研不仅深入地了解到药学专业毕业就业形势,也为各大医药类高校药学专业在校生提供了一个对当今就业形势的指导并提出了相关意见和建议,对在校药学生和各大医药类高校更好地培养适用型人才都具有重要的现实意义。
参考文献:
[1]胡人杰,刘艳霞,张晓梅,等.药学专业本科生毕业实习需求与就业意向调研[J].中国高等医学教育,2010(11):26-28.
[2]米燕燕.高等药学毕业生就业指导工作探究[J].教育与职业,2013(17):96-98.
[3]汤文璐,茅以诚,洪兰.在药学生中开展医学基础教育的探讨[J].中国临床药学杂志, 2014(4):256-258.
[4]王谦,杨建. 药学生职业生涯规划浅析-以陕西科技大学药学系为例[J].医学理论,2013(2):298-299.
[5]黄祖良,韦贤,黄健伟,等.构建药学专业"多维实践教学体系"[J].实验室研究与探索,2015,34(5):159-162.
编辑/金昊天, http://www.100md.com(曹建华 肖飞 张勇)
关键词:药学专业;毕业生;就业现状;调查
近年来,生物医药产业作为国家战略发展的支柱产业,药学领域的发展突飞猛进,在医疗界的影响力更是不容小觑,药学的发展也是不可估量的,而且随着人们生活水平的提高,健康意识逐渐加强,重视养身,注重医疗。药学领域飞跃性的进步引起社会对药的青睐,必不可少对药学生的需求量大大增加。药学界的不同领域度药学人才的要求也是不同的,此次的调查结果对在校药学生的自我发展及学校培养教育模式的改进有一定的帮助。因此我们进行了如下的调查问卷。
1 调查资料
分别制定纸质版和网络版调查问卷,前者主要用于显示走访相对距离较近的校友并从他们那里得到一些就业的经验等,后者用于相对距离比较远或者不方便见面的校友使得我们的调查结果更具有普遍性。调查对象是来自湖北医药学院药学院近10年毕业的校友,填写方式为纸质版和网络版均为匿名填写调查表。
2 调查结果与讨论
参与调查的校友人数为348人,其中各届校友参与人数不等,调查问卷回收率为84.3%,纸质版126份调查问卷如数收回。在调研时所有被调查人员都已离校并参与工作或者选择继续深造。因此可以收集到更加具有普遍性和准确性的数据。
2.1药学毕业生去向分析 在我们所有回收的调查问卷中男女比例为50.39/49.07。在所有调查人员中70.37%的毕业生在毕业之后选择直接就业,而自主创业和从事其他方向的总数为8.33%,其中女生中选择继续深造的人数要比男生多2.64%,但是选择自主创业和其他方向的人数中男生要比女生多8.94%,见表1。
2.2从事工作与药学专业的相關程度和其幸福感 在所有参与调查的人员中发现只有6.48%的人从事的工作是与药学专业不相关的。并且从表2可以看出从事与药学不相关工作的被调查人员中感到自己不幸福的人数达71.43%,而从事药学相关工作人数中幸福比例高达一半以上。通过分析数据可知建议在校药学生毕业之后选择与药学专业相关的工作可能会更加幸福。
2.3药学专业在不同等级的城市的就业形势与薪水 认为就业形势比较乐观的分布来看,二线城市要占58.14%,其薪资水平77.77%的人在4000元以上,一线城市就业形势比较二线城市更加严峻,但其薪资水平都在5000元以上。三、四线城市虽然就业形势不是十分严峻但其薪资水平却远不如一线二线城市,所以综合考虑就业形势,薪资水平,幸福感三个方面更加建议药学专业毕业生在二线城市发展,见图1
2.4就业时遇到的主要问题和工作单位对于药学专业毕业生应具备的技能 40.74%的校友认为就业过程中求职方法和经验的欠缺是最大的问题,其次是专业知识的欠缺和岗位信息不足,也是制约应届药学毕业生就业的主要因素,再次,不了解药学的就业市场,对自己所要求职的单位缺乏了解,缺乏就业信息处理的技巧也是其影响因素(见图2)。针对就业遇到的问题我们此次调查过程中毕业生一致认为人际沟通能力、综合素质、社会实践能力、思维与分析能力、专业知识、职业工作能力是用人单位比较看重的地方,见图3。
2.5药学毕业生就业信息获取渠道 调查总人数中50%药学生通过学校就业部门获取就业信息(见图4)。 表明求职过程中,学校对于就业信息的发布,就业过程中的指导至关重要。若学校就业指导工作不到位,必然会对学生就业造成影响。其次,通过参加校外招聘会、通过报纸、电视等得到相关就业信息分别占到24.07%、20.37%,所以学校要积极鼓励毕业生贴合实际情况尽可能多的去关注就业相关信息。
3 总结
3.1药学生就业指导工作 医药学院可以根据医药市场单位的需求调整课程设置,调整大学生培养计划,形成毕业与就业的"无缝衔接"人才培养方式。本科毕业生个体的主观能动性、性格特点、自我认知、心态观念等在就业过程中起着非常重要的作用,所以因人而异、量体裁衣的职业生涯规划设计对促进大学生就业就显得十分关键。
3.2指导学生树立正确的就业观,积极拓宽就业渠道 首先,树立正确的就业观。当前药学生普遍存在择业思想不实际、择业目标期望值高等特点。目前市场就业环境促使毕业生首先要解决生存问题,然后是发展问题。因而必须引导药学生树立竞争就业思想,明确先就业后择业观念,再次,加强和发挥校企合作优势。最后,完善创业教育培养模式,鼓励学生自主创业,拓宽药学毕业生的就业途径。
这次调研不仅深入地了解到药学专业毕业就业形势,也为各大医药类高校药学专业在校生提供了一个对当今就业形势的指导并提出了相关意见和建议,对在校药学生和各大医药类高校更好地培养适用型人才都具有重要的现实意义。
参考文献:
[1]胡人杰,刘艳霞,张晓梅,等.药学专业本科生毕业实习需求与就业意向调研[J].中国高等医学教育,2010(11):26-28.
[2]米燕燕.高等药学毕业生就业指导工作探究[J].教育与职业,2013(17):96-98.
[3]汤文璐,茅以诚,洪兰.在药学生中开展医学基础教育的探讨[J].中国临床药学杂志, 2014(4):256-258.
[4]王谦,杨建. 药学生职业生涯规划浅析-以陕西科技大学药学系为例[J].医学理论,2013(2):298-299.
[5]黄祖良,韦贤,黄健伟,等.构建药学专业"多维实践教学体系"[J].实验室研究与探索,2015,34(5):159-162.
编辑/金昊天, http://www.100md.com(曹建华 肖飞 张勇)