3.3医护同组责任制管理模式对护理质量的影响 本研究中实施医护同组责任制管理模式干预后，护理部质量考核结果显示基础护理、专科护理、分级护理、病房护理、消毒护理、护理文书写作规范、技能操作评分显著的高于实施前。这一结果证实，医护同组责任制管理模式有助于提高护理工作质量，增强护理人员的业务水平。可能是由于在医护同组责任制管理模式中护士长负责对科室的基础护理、专科护理、分级护理、病房护理、消毒护理、护理文书写作等进行定期或不定期检查，及时发现存在的问题，并总结、归纳经验教训，使护理工作质量得到持续改善，与范润平等[10]研究结论一致。责任护士在护士长的领导下负责本组患者的病情观察、医嘱执行，并指导护士完成基础护理、生活护理，不仅提高护理工作质量，也使护士得到锻炼，进而提高工作水平[11]。

    3.4医护同组责任制管理模式对医护关系和护患关系的影响 本研究中实施医护同组责任制管理模式干预后，9位医生对16位护理人员的护理满意度评价高于实施前 ......