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九型人格在医院人力资源管理中的应用(2)
http://www.100md.com 2020年4月9日 《医学信息》 202014
     1.3.2九型人格主要特征 1号:认真负责、原则性强、批判性、关注规则;2号:热情、热心、助人、情感导向、人际关系取向;3号:目标感和执行力强、喜竞争、适应性强、追求第一;4号真实、敏感、情绪化、个性、注重感觉和品位、想象丰富;5号理性思考、旁观、个人空间、探索现象背后的本质;6号小心谨慎、喜推理、忠诚、务实、稳重;7号开朗、好玩、合理化、喜欢新鲜刺激和趣味,创造力强; 8号真实直接、爱挑战、讲义气、肯吃苦,坚强、有毅力;9号性情温顺、折中主义、不决断、贪图安逸、逃避冲突。

    1.3.3九型人格的三个元组 在九型人格图中,将其中3、6、9号所代表的性格称为核心性格,而位于这三个核心角两侧的邻角,被称为核心角的两翼,代表的是核心性格内化和外化的变异类型,一般认为两翼角的性格是由核心角性格发展而来的,其中潜藏着核心角性格的特质,并具有潜在的共同特点。心理学家根据核心性格及其两翼的特征,又进一步将九型人格分成了3个元组:情感三元组——遇到事情的直接反应是源于情绪、感觉和感情,核心性格——3号实干型、内化——4号浪漫型、外化——2号给予型;思维三元组——遇到事情的直接反应是源于分析 ......
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