遵义市全科医师规范化培训学员下基层工作的困难和阻力之定性研究(2)
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参见附件。
资料统计：将每位学员选项打分结果收上来，将每个人打的分值写于相应问题上，并计算最终合计分值，以此得出问题重要性排序结果。
质量控制：利用主持人身份控制访谈的主题、提高访谈质量；提醒学员提出的问题是独立思考而来，不得与其他人讨论协商；保证原始记录的完整性和准确性；访谈资料整理过程均在参加访谈的学员参与监督下进行，并及时修正资料在形成、修改、打分过程中产生的问题。
结 果
全科医师规范化培训后下基层工作的主要困难和阻力：访谈结果显示，全科医师规范化培训学员认为培训后下基层的主要困难和阻力包括：①待遇问题；②离家太远、不能留在父母身边；③个人发展，职称问题；④基层技术条件差，硬件设施不足，药品供应不全，不能发挥专长；⑤工作期限问题；⑥得不到周围亲人、朋友的理解；⑦乡镇农村条件差、生活不方便；⑧安全问题；⑨基层学习机会少，不能学到更先进的诊疗方法；⑩居民了解少，不认可、不信任、居民认为全科医生名称不好听，对全科医生有偏见；11担心同事之间人际关系；12居民对个人健康和疾病的自我认识缺乏医疗常识、影响医患沟通和医疗行为；13执业范围转换有困难；14不能接受下村卫生室；15担心异地择业受影响；16政策落实不到位；17国家对全科医疗宣传力度不够。
待遇、个人发展及基层医疗条件是全科规培学员最为关注的问题，也是学员到基层工作的困难和阻力。排在前位的分别为待遇问题，离家太远、不能留在父母身边，个人发展、职称问题，基层技术条件差、硬件设施不足、药品供应不全、不能发挥专长，以及工作期限等问题，见表1。
学员对全科医师规范化培训后下基层工作所需要的政策支持的看法：对于全科医师规范化培训后下基层工作需要哪些相关政策支持这一问题，参加全科医师规范化培训的学员认为应包括：①提高待遇；②和硕士研究生学历接轨；③晋升职称有优惠；④强烈打击“医闹”“医托” ......
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