摘要 好的管理模式是推进社区基本公共卫生服务均等化发展的重要保障，其构建可以优化服务流程，节约医疗资源。剖析和认识管理模式中存在的关键点，然后结合政策、法规，控制关键点，只有这样才能提高基本公共卫生服务的质量和水平，从而促进社区基本公共卫生服务工作的不断进步。

    关键词 基本公共卫生；管理模式；关键点；社区医生

    现行管理模式主要优、缺点

    优点：现在的社区开展基本公共卫生服务工作基本都以团队模式为主。一个全科医生配备公卫、护理等医务人员后，可以说是较全面的团队，质量过硬，针对性强。一起开展工作可以取长补短，弥补专业知识方面的不足。团队各成员之间的协助、分工科学、合理，家庭医生与社区居民建立了固定式、契约式的医患关系。团队是社区卫生与群众之间的重要纽带，引导患者合理预防、合理治疗和合理康复。医联体的发展促进了卫生资源纵向联合，建立分级诊疗联动机制，进一步提高社区居民对社区中心的依从性，特别是慢性病患者在社区就诊的依从性逐年提高。

    缺点：基本公共卫生工作以社区中心医务人员为主，全院参与，不足之处主要体现在以下几点：①传统医患关系思想的存在：传统工作思维存在着“等、靠、要”的特征，习惯了以前群众上门的工作模式，缺乏社区卫生服务的主动性与连续性，对基本公共卫生服务工作的重要性认识不足。②术业有专攻的思维：本来术业有专攻是好的 ......