摘要 目的：探讨在门诊外科护理管理中应用绩效考核的临床应用效果。方法：将在岗门诊外科护理人员100名分为两组。对照组给予常规护理管理，观察组额外接受绩效考核管理。结果：观察组护理质量评分高于对照组(P<0.05)；观察组护理满意度高于对照组(P<0.05)。结论：在门诊外科护理管理中应用绩效考核管理可有效提高护理人员的护理质量，提高患者对护理工作的满意度，临床应用效果较好。

    关键词 绩效考核；门诊外科；护理管理；应用效果

    随着我国经济水平的快速发展，人们逐渐开始加强对高生活质量的追求，自我保护意识逐渐增强，临床中就要求护理人员要不断提高自身的护理质量，保证病患对护理的满意度，减少医疗纠纷。因此，提升护理人员的护理质量，保障患者生命健康安全，提高病患对护理的满意度已成为当今医院管理人员及其他从业者非常关注的问题之一。本研究以我院的100名在岗门诊外科护理人员作为研究对象，探讨分析在门诊外科护理管理中应用绩效考核的临床应用效果，现具体报告如下。

    资料与方法

    2015年6月-2017年6月在岗门诊外科护理人员100名 ......