助产士规范化培训的方法和体会
随着现代护理模式的改变及人们法律意识的不断提高,人们对产科质量需求也越来越高。对助产士的综合素质提出了更高的要求,助产士规范化培训是为完善毕业后护理学教育,对助产士所进行的专业培训,是助产专业发展的关键环节,也是护理人才梯队培养的重要任务之一。我院针对现代产科新形势的需求,改变了以往“师傅带徒弟”的带教模式,采用助产士规范化培训,使之成为既具有扎实的理论能力、精湛的操作能力,又具有良好的沟通能力,适合临床发展的高素质助产士,让我院的助产技术及服务理念在全省乃至全国都达到领先水平。1 培训对象与方法
1.1 培训对象。助产专业的毕业生,在我院工作的第1天即进入助产士规范化培训。
1.2 培训方法。
1.2.1 培训组织与领导。由主管护理的副院长、护理部、人事科组成规范化培训管理小组,科室由护士长负责。护理部制定护士规范化培训大纲及培训计划,并进行检查、监督。护士长、科室指导老师负责对培训计划的实施。
1.2.2 培训目标。使经过规范化培训的对象达到并胜任国家规定的助产士任职的基本条件 ......
您现在查看是摘要页,全文长 4124 字符。