办公室赢取人心的小招数
在职场中，与人沟通是非常重要的一个环节，不仅可以让你获得良师益友，也会让你得到别人的帮助和支持，为自己的升职打下好的基础。
1.合作和分享：多与别人分享看法，多听取和接受别人的意见，这样你才能获得众人的接纳和支持。
2.微笑：无论是打扫卫生的阿姨、暑期实习生还是总经理，你若能随时向人展示灿烂友善的笑容，必能赢取公司上下的好感。
3.善解人意：同事感冒，你体贴地递上药丸，路过饼店顺道给同事买早点，这些都是举手之劳，何乐而不为？你对人好，人对你好，在公司才不会陷入孤立无援之境。
4.不搞小圈子：与每一位同事保持友好的关系，尽量不要被人认为你是属于哪个圈子的人。尽可能跟不同的人打交道，避免牵涉入办公室政治或斗争，不搬弄是非，自能获取别人的信任和好感。
5.有原则而不固执：应以真诚待人，虚伪的面具的迟早会被人识破的。处事有原则，但却懂得在适当的时候采纳他人的意见。切勿万事躬迎，毫无主见，这样只会给人留下懦弱、办事能力不足的坏印象。
6.勿阿谀奉承：只懂奉迎上司，不把同事放在眼里，你无疑是在到处给自己树敌。
7.勿太严厉：也许你态度严厉的目的只为把工作做好，然而在别人眼里却是刻薄的表现。你平日连招呼也不跟同事打一个，跟同事间的唯一接触就是开会或交待工作，试问这样的你又怎么会得人心呢？
(陈华摘自《银川晚报》), 百拇医药(王斋)
1.合作和分享：多与别人分享看法，多听取和接受别人的意见，这样你才能获得众人的接纳和支持。
2.微笑：无论是打扫卫生的阿姨、暑期实习生还是总经理，你若能随时向人展示灿烂友善的笑容，必能赢取公司上下的好感。
3.善解人意：同事感冒，你体贴地递上药丸，路过饼店顺道给同事买早点，这些都是举手之劳，何乐而不为？你对人好，人对你好，在公司才不会陷入孤立无援之境。
4.不搞小圈子：与每一位同事保持友好的关系，尽量不要被人认为你是属于哪个圈子的人。尽可能跟不同的人打交道，避免牵涉入办公室政治或斗争，不搬弄是非，自能获取别人的信任和好感。
5.有原则而不固执：应以真诚待人，虚伪的面具的迟早会被人识破的。处事有原则，但却懂得在适当的时候采纳他人的意见。切勿万事躬迎，毫无主见，这样只会给人留下懦弱、办事能力不足的坏印象。
6.勿阿谀奉承：只懂奉迎上司，不把同事放在眼里，你无疑是在到处给自己树敌。
7.勿太严厉：也许你态度严厉的目的只为把工作做好，然而在别人眼里却是刻薄的表现。你平日连招呼也不跟同事打一个，跟同事间的唯一接触就是开会或交待工作，试问这样的你又怎么会得人心呢？
(陈华摘自《银川晚报》), 百拇医药(王斋)