影响中年护士心理健康相关因素的分析
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[摘要]目的：探讨中年护士心理健康的影响因素，提出相应对策，以提高护理质量。方法：2005年12月对山东省荷泽市两家综合性医院的100名中年护士发放自测调查表。结果：中年护士的心理健康状况不容乐观，大多数人都存在种类不同、差异很大的影响其心理健康的因素。结论：中年护士的心理健康将直接影响医院的护理质量，因此，探讨中年护士心理健康的相关因素，采取相应的对策尤其重要。
[关键词]中年护士；心理健康；分析
随着社会主义市场经济的迅猛发展和医疗卫生制度的不断完善，特别是护士工作环境的改变，护士的工作压力及心理压力越来越大。尤其是中年护士，既是家庭重任的承担者，也是医院护理工作的中坚力量，工作和家庭的矛盾日益突出，在一定程度上影响了中年护士的日常工作及生活，其心理健康状况不容乐观。护士的心理健康直接影响医院的护理质量，因此中年护士的心理健康不容忽视。
1资料与方法
1.1一般资料
2005年12月对山东省荷泽市两家综合医院的100名中年护士发放自测调查表，内容包括心理健康状况及影响因素等。
1.2结果
问卷收回率100%，均为女性，年龄35～50岁。100名中年护士均存在不同程度的心理健康问题。
2数据分析
中年护士的心理变化是个动态平衡过程，个体差异很大，一般来说影响中年护士心理健康的因素有如下方面：
2.1渴望健康与追求成就的矛盾
每个中年护士都希望有个强壮的体魄，可以无忧地投入工作，以显示自身价值，从中得到自我价值实现的满足。由于中年护士是骨干，承担着重要的任务和职责，较年轻人经验丰富，对工作熟悉，处理复杂及意外情况更有决策力及说服力，在繁忙的工作和高度的责任感驱使下，常无暇顾及自己的身心健康，以致积劳成疾，给工作及生活带来损失。
2.2价值的内心期望与现实冲突
护士为成为人们心目中真正的“白衣天使”而努力工作，但在社会上大众却将其定位成“高级保姆”。这让许多中年护士心灰意冷。而在医院中，护士地位较低，护士的付出不能得到充分的肯定和补偿，造成其发展机会不平等 ......
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