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编号:11621093
医院管理人员队伍建设思考
http://www.100md.com 2008年7月22日 《中国医药导报》 2008年第16期
     [摘要] 目的:探讨医院管理人员队伍建设工作的重要性。方法:指出当前医院管理人员队伍建设存在的问题及原因。结果:针对性地提出医院管理人员队伍建设的四项措施。结论:加强医院管理人员队伍建设是提高医院竞争力的重要内容之一。

    [关键词] 医院管理;队伍建设;竞争

    [中图分类号]R197 [文献标识码]B [文章编号]1673-7210(2008)06(a)-114-01

    随着知识经济时代、创造型社会的到来,以及市场化经济模式的运行,医院之间的竞争日益表现为科学技术和综合实力的竞争[1]。院有特色、科有特长显得更为重要,而要增加医院的竞争力,必须加强医院人才队伍的建设,特别是管理人员队伍的建设,提高管理水平。

    1医院管理人员队伍存在的问题

    目前全国范围内,医院的管理者主要来源于医疗技术骨干或者学科带头人,他们精通业务,具有系统的医学知识和丰富的临床经验 ......

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