我国医院院长职业化的思考(3)
第1页 |
参见附件。
诚然,我国目前仍是发展中国家,国外发达国家的国情及经济体制、国家政策,乃至风俗习惯等都与我国有很大的不同,但是相信在借鉴国外有效的先进医院管理经验后,并同时结合我国的具体情况,从立法高度制定行之有效的政策及制度,并对其进行有效的实施,这一定会对我国的院长职业化发展起到强大的推进作用。
[参考文献]
[1]中共中央国务院.中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见[R].2009-04-06.
[2]陈绍福,徐捷.如何做一名真正的职业院长[J].当代医学,2002,(11):26-29.
[3]崔宝善.赴美国考察医院的几点收获和启示[J].东南国防医药,2008,10(4):301-302.
[4]王冬.英国的医疗机构[J].解放军医院管理杂志,2002,9(6):599-600.
[5]苏维,裴丽昆.从中澳两国医院管理者的差异看职业化管理[J].中华医院管理杂志,2005,21(8):563-566.
[6]陈焕生,于丽华.德国医院管理特点[J].中华医院管理杂志,1997,13(1):60-63.
[7]丁涵章 ......
您现在查看是摘要介绍页,详见PDF附件。