独生子女医护人员人格特征与职业倦怠的相关性(3)

http://www.100md.com 2015年7月15日 中国医药导报2015年第20期

     在本次调查中，医务工作者无论是否为独生子女，均存在一定程度的职业倦怠，尤其是在情感耗竭和低成就感维度，独生子女医务人员和非独生子女医务人员均达到了中等程度的职业倦怠，而在人格解体方面，均为低程度职业倦怠，而这其中，又以低成就感维度的倦怠更为明显。提示医务工作者个人成就感相对较低，对自我评价较为消极。医务工作者目前面临工作负荷重、工作操作复杂、工作时间不规律等情况，过重的工作压力导致医护人员心理、生理消耗严重。在工作过程中，医护人员面临的压力来自患者、家属、领导等多方面，容易造成其对自身工作做出消极负面的评价，对目前的工作状态不满意，成就感低。工作压力大，导致情感耗竭，随后出现人格解体，导致工作态度消极，最后导致工作效能下降，影响工作效率，降低服务质量，形成恶性循环。宋银梅等[13]对精神科护士的职业倦怠情况进行调查，结果显示，精神科护士主要表现为情感枯竭。刘虹[14]调查结果显示，护士的职业倦怠状况较常模高，三个维度严重程度均高于常模；进一步分析显示，护士的职业倦怠与内外向、精神质、神经质等均具有显著的相关性。卢梦婕等[15]调查结果显示，社区医护人员职业倦怠程度较高，并且医生在情感衰竭、低成就感方面高于护士，负性情绪较护士严重，职业倦怠与负性情绪存在显著正相关关系。

    在本次研究中，独生子女医护人员在人格解体、低成就感维度的评分显著高于非独生子女医护人员，说明独生子女医护人员在这两方面的职业倦怠较非独生子女医护人员更严重。独生子女是我国的一个特殊群体，尤其是第一代独生子女。目前第一代独生子女已经走上了工作岗位 ......