基于公益性的三级综合性公立医院绩效评价指标体系构建(3)
在综合绩效衡量体系框架的基础上，遵循科学性、可行性和导向性的原则，通过文献回顾和专题小组讨论的方式建立指标体系草案，筛选出可靠性高和代表性强的构成比、相对比等相对数指标进入指标体系，该体系既具横向比较性，又具纵向可比性。在进行德尔菲专家咨询时，为了严格控制绩效评价指标体系的质量，首先从专家选择范围来看本研究的咨询专家均具有较强的代表性与权威性。然后用专家积极系数和权威程度来衡量专家的可靠性，结果表明专家的积极程度和权威程度都较为理想。最后在指标权重测量方面，运用专家咨询法与层次分析法相结合的方法对指标赋权，通过这种定量分析与定性评价相结合的形式，使得最终得到的权重系数更具有科学性，更加适用于对三级综合性公立综合医院的评价。国务院在2015年下发的《国务院办公厅关于城市公立医院综合改革试点的指导意见》中明确提出要建立以公益性为导向的考核评价机制 ......
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