4 小结

    在北京·张家口2022年冬奥会背景下，河北省三级综合医院的人才发展战略要顺应时代潮流，努力进行结构性调整，不断化解各种体制障碍，创新机制设计，实现人才的合理有效配置。河北省三级综合医院还要提升各种人才平台建设，激发人才活力，扩展高层次医疗人才供给，营造引进人才，使用人才，留住人才的良好人才生态环境。

    [参考文献]

    [1] 郭彪，赵丹娜，冯夕秋，等.新建高校附属医院人才引进的SWOT分析——以安徽医科大学第二附属医院为例[J].中国农村卫生事业管理，2018，38(4)：437-439.

    [2] 沈佚葳，李琦，郭筱薇，等.医院学科建设与人才队伍合理性之间的关系[J].中华医学科研管理杂志 ......