加不加薪
想要成功地谈判,就得具备找到“弹性”的能力。如果没有发现“弹性”,谈判就会变成一方赢(得到),另一方输(让步)的零和博弈。如果出现“要么你让步,要么我让步”这样的局面,就算你软硬兼施地维护了自己的立场,也难免会给双方未来的合作埋下隐患。所以,擅长谈判的人有一项必备的素质,那就是能够在看起來不可撼动的“刚性”立场里,找到那些“弹性”的因素。从既有的条件和筹码中发现越多的“弹性” ,谈判的空间就越大。
在谈判学里,有一个非常核心的观念——“拆议题” ......
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