陈春有:企业医院有实力、有大爱
天津市,港口,八十年铸核心优势企业医院也主流,技术制胜新起点再创辉煌,做区域内技术引领者,质量管理出高招文化建设讲大爱
文/本刊记者 黄柳着眼技术锤炼与服务提升,取消药品加成后,天津港口医院仅靠提升诊疗水平和服务价格调整实现了100%的补偿率。
迈从一片盐碱地到改革开放“排头兵”,天津市滨海新区用35年唱响了改革开放的渤海湾故事。在这方碱花如霜的土地上,有一家按现代医学建制的诊所,而后逐渐壮大并向天津市内输出专家和资源,这就是1952年正式成立的天津港口医院的前身和雏形。
“管理归口上,港口医院当前接受天津市卫生健康委、滨海新区卫生健康委行业管理,但办医投入、人事与财务管理属于天津港集团公司,医院作为企业医院的性质始终保持。”该院院长陈春有向《中国医院院长》杂志记者如是介绍。
定位为二甲综合医院,港口医院以300多张床位的容量,承载了多数医院2~3倍床位才能达成的业务量。2017年,医院门诊人次近60万,出院人次11万,手术例数44500多例。更加难能可贵的是,自2017年药品加成取消后,医院仅靠天津市服务价格调整这一项,就实现了100%的补偿率。
八十年铸核心优势 企业医院也主流
为天津港安全生产保驾护航,一直是港口医院的重要职责,2016年,天津港货物吞吐量突破5.5亿吨,世界排名第五位;集装箱吞吐量超过1450万标准箱,世界排名第十位。
但陈春有向记者介绍,自1952年天津新港重新开港至20世纪七八十年代,经天津港运输的货物以杂货为主 ......
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