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编号:574539
三明医改十年:一座小城的宏大叙事
http://www.100md.com 2022年4月9日 中国医院院长 2022年第5期
三明市,医疗,改革再出发,C-DRG的力量,收入结构金标准,调动积极性,改革向何处去
     文/本刊记者 刘文生

    10年间,各种模式你方唱罢我登台,唯有三明始终站在舞台中央,像一个符号,被赋予期望和意义。

    “三明医改这么久,院士出了几个了?”

    这并非戏言,而是出自某位医院管理者。多年来,福建省三明市人大常委会原党组书记、主任詹积富面对过太多质疑,起初,詹积富会据理力争,渐渐地,他也淡然了。

    过去多年,处在聚光灯下的三明医改,接受了来自各个层面的荣辱毁誉。受阻于庞大的利益集团,曾几何时,它几乎无力再走下去。

    “如果没有党中央的支持,三明医改可能早就悄无声息了。”一位三明的院长对记者说。

    各级政府和领导的支持固然重要,但在复杂多变的改革环境下,始终保持定力和节奏,一以贯之走自己的路,才是三明医改得以一路披荆斩棘的根本。

    三明这一走,就是10年。谁会想到,10年前一场发轫于福建省中西部山区小城自救式的改革,能一路上升为医改典范、国家战略。10年间,各种模式你方唱罢我登台,唯有三明始终站在舞台中央,像一个符号,被赋予期望和意义。

    10年间,从最初单纯的治混乱、堵浪费,整治以赚钱为中心,到建章程、立制度,转向以治病为中心,再到治未病、大健康,构建以健康为中心,三明医改的每一步都被认为精准地击中了改革“痛点”。

    10年间,全国推广、学习三明经验的步伐从未停歇。2019年以来,国家层面加大力度,多次发文推广三明经验。然而,10年来,全国并没有出现另外一个接近三明的样板。詹积富直言,目前全国大部分地区的改革还处在第一阶段,也就是整治以赚钱为中心的阶段。

    推广三明经验为何如此困难?学习三明究竟应该学习什么?

    对第一个问题,詹积富说,各地对三明医改经验培训不到位、学习不深入、理解不透彻,对公立医院改革的紧迫性和必要性认识不足,将推广三明经验简单理解为打包支付、降低药品耗材价格……有些地方故意把发展当作改革来宣传。

    “关键是国家层面没有相应的考核监督和奖惩机制,对不改革没有处罚措施,对改革没有奖励措施。”詹积富对记者分析,医改太复杂,懂医改的人很少,懂的人也不愿意干,搞改革的人遍体鳞伤,还得不到奖励和保护,谁会愿意呢?

    对第二个问题,他表示,如总书记所言,各地要因地制宜,学习三明不是对三明做法的生搬硬套,而是学习三明的改革原理。

    换句话说,学习三明既要学习三明的“术”,更要学习三明的“道”与“势”。术是方法、技术,道是方向、根本,势是形势、环境。

    改革再出发

    2021年10月,三明市委、市政府发布被认为是三明医改“十四五”战略规划的《三明市实施“六大工程”推动医改再出发行动方案》(以下简称《行动方案》) ......

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