[摘要] 目的 探讨基层医院ICU护士职业紧张现状及影响因素。 方法 选取连州市2013年12月～2014年12月基层医院ICU护士52例和非ICU护士258例，给予其职业紧张量表评定，分析职业紧张现状及影响因素。结果 基层医院ICU护士职业任务评分(任务过重、任务不适、任务模糊、任务冲突、责任感、工作环境、总分)、个体紧张反应评分(业务紧张反应、心理紧张反应、人际关系紧张反应、躯体紧张反应、总分)高于非ICU护士的(P<0.01)。基层医院ICU护士人体应对资源评分(娱乐休闲、自我保健、社会支持、理性处事、总分)低于非ICU护士的(P<0.01)。从职业任务分析，年龄、任职方式、护龄、工作性质均是基层医院ICU护士职业紧张的影响因素；从个体紧张反应分析，年龄、学历、任职方式、工作性质均是基层医院ICU护士职业紧张的影响因素；从人体应对资源分析 ......