①完善协同监督制度，俗话说“无规矩不成方圆”，制度是各项工作顺利开展的基础，一方面有关部门要明確划分各个监督主体的业务范围，尤其是业务交叉的领域，这样可以有效避免因权责交叉引发的监督问题，另一方面制定有关协同配合的流程和规范制度，在监督主体部门发现存疑的问题线索后，可以申请和要求其他监督主体的介入，并分工明确开展工作，这样可以充分发挥该监督主体的职能优势，提高工作效率。②构建信息共享系统，一个问题线索可能会引发多个领域的问题，当某一个监督主体进行调查时，也常会申请其他监督主体有关该线索的资料，但是由于期间存在多个审批工序，严重影响了调查效率，因此监督部门可以共同构建一个完善的信息共享系统，提高协作监督效率，而且纪检部门还可以综合参考其他监督主体的工作内容，有规划地开展党风廉政建设检查工作[12-13]。

    4.3突出监督重点，提升监督实效

    医院党风廉政建设是一项长久而又艰巨的任务，新时期下，要想监督主体在有限的条件下，发挥最大的监督功效，就需要监督主体在工作期间一定要有侧重点 ......