护理工作内部环境：按要求比例配备与临床相应的护士人员数量，有研究认为护士资历在3年以内及16年以上发生护理不良事件的概率较高[10]，因此护理人员层次的合理配置有利于保障护理安全。医院、科室应加强利于团结协作的思想教育和业余活动，丰富文化生活，建立医院文化和精神。

    组织管理：加强科室管理，严格执行各项护理核心制度，如交接班制度、查对制度、等级护理制度、消毒隔离制度、病房安全管理制度。加强安全意识，防止差错和事故发生，建立有效监督机制，对临床出现的护理不良事件，应定期总结分析，制定具体对策，不断优化工作流程和任务分配，保障各项工作制度的有效落实。护士带教严格要求，严格把关，严格考核，保障合格护理后备军的培养 ......