【摘要】 新医改的颁布提出了对“看病难，看病贵”这类医患问题的解决对策，同时也提出了“建立健全覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度，为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务”的长远目标。而在这个背景下，该如何提高医院政工干部的个人整体素质，从而让其能够与医改相适应，这不仅是时代发展过程中的一项主要课题，同时也是值得不断给予思考的关键任务。

    【关键词】 新医改； 医院； 政工干部； 整体素质

    众所周知，思想政治是一门主要的科学，它不仅决定着一个人对岗位的认真态度，同时也证明着一个人的人格魅力。而作为医院重要岗位之一的政工干部，他们的素质高低不仅与医院的思想政治工作有着极为密切的联系，同时也关乎到医院的稳定、和谐[1]。所以说医院政工干部的地位和作用不可忽视。而随着新医改的颁布，对政工干部的个人整体素质却提出了更加严格的要求。毕竟，政工干部是代表医院思想政治的重要主体。因此，该如何在这个新形势下提高政工干部的个人整体素质，从而确保其能够与医改的要求有机衔接，这还需要相关领域人员进行更进一步的研究和分析[2]。

    1 医院政工干部负责的主要内容

    从目前来看，我国医院的政工科所负责的内容非常多，而且范围也极为的广泛，因此想要做好这项工作 ......