急诊护理风险的原因分析与管理效果评价(2)
急诊科作为医院一个比较特殊的部门,它是抢救患者生命的重要场所。但由于各种因素的影响,急诊科护理不良事件的发生率比较高,常常引发护理纠纷等,护患关系比较紧张[16]。造成急诊护理不良事件的原因有很多,主要体现在以下方面:(1)急诊工作的特点:急诊患者病情一般比较危重且病情变化快,不可预见性情况较多,患者及家属多处于焦虑、紧张、恐惧等状态,期望值高,对护理人员的操作技术要求高。急救必须争分夺秒,对于家属的疑问等不能耐心解答等,常引发护理纠纷、投诉等[17]。(2)管理方面的原因:急诊护理人员的工作任务多且繁重,或重复工作等,没有进行合理分配;急诊管理制度落实不到位,不能及时发现护理活动中的薄弱环节,各种护理风险管理制度缺乏强有力的执行;仪器机械、抢救药品不定期检查、补充和维护,致使使用时存在故障,抢救药品缺少等问题,影响抢救工作[18]。(3)护理人员自身原因:护理人员的法律意识淡薄,忽视患者的权益,不尊重其隐私权,缺乏自我保护意识等;护理人员的流动比较大,其专业素质和技能参差不齐,经验不足,不能对病情正确判断 ......
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